2017初級會計職稱考試《初級會計實務(wù)》每日一練-帶薪缺勤
來源：東奧會計在線責(zé)編：焦莉涵2017-05-06 10:07:31
五月是生機(jī)勃發(fā)，萬物暖暖的時刻，2017年初級會計師考試也將在這一個月份舉行。每日一練是保持良好狀態(tài)的有效方法，東奧小編為您提供2017年初級會計實務(wù)每日一練習(xí)題。
【單項選擇題】甲公司從2015年1月1日起，實行累積帶薪缺勤制度。該制度規(guī)定，每個職工每年可享受5個工作日帶薪年休假，未使用的年休假只能向后結(jié)轉(zhuǎn)一個公歷年度，超過1年未使用的權(quán)利作廢。在職工離開企業(yè)時，也無權(quán)獲得現(xiàn)金支付;職工休年假時，首先使用當(dāng)年可享受的權(quán)利，再從上年結(jié)轉(zhuǎn)的帶薪年休假中扣除。2015年年末，甲公司預(yù)計200名職工中有30名將享受7天的年休假，50名職工將享受6天的年休假，剩余120名職工將享受5天的年休假。假設(shè)每人每天的工資為150元，則甲公司2015年年末應(yīng)確認(rèn)的累計帶薪缺勤的金額為( )元。
A.9000
B.16500
C.76500
D.900000
【正確答案】B
【知識點】帶薪缺勤
【答案解析】2015年年末甲公司應(yīng)確認(rèn)的累計帶薪缺勤的金額=(7-5)×30×150+(6-5)×50×150=16500(元)。
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