2017中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》基礎(chǔ)考點(diǎn)：生產(chǎn)者的組織形式和企業(yè)理論
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【內(nèi)容導(dǎo)航】：
(一)生產(chǎn)者及其組織形式
(二)企業(yè)形成的理論
【所屬章節(jié)】：
本知識(shí)點(diǎn)屬于《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》科目 第一部分經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ) 第三章 生產(chǎn)和成本理論
【知識(shí)點(diǎn)】：生產(chǎn)者的組織形式和企業(yè)理論
(一)生產(chǎn)者及其組織形式
生產(chǎn)者就是能夠做出統(tǒng)一的生產(chǎn)決策的單個(gè)經(jīng)濟(jì)單位，即企業(yè)或廠商。企業(yè)是產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的主要組織形式，主要包括個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙制企業(yè)和公司制企業(yè)。
在生產(chǎn)者行為的分析中，一般假設(shè)生產(chǎn)者或企業(yè)的目標(biāo)是追求利潤(rùn)最大化。這一基本假定是“經(jīng)濟(jì)人假設(shè)”在生產(chǎn)和企業(yè)理論中的具體化。
經(jīng)濟(jì)學(xué)家實(shí)際生并不認(rèn)為追求利潤(rùn)最大化是人們從事生產(chǎn)和交易活動(dòng)的唯一動(dòng)機(jī)。特別是在現(xiàn)代公司制企監(jiān)中，企業(yè)的所有者往往并不是企業(yè)真正的經(jīng)營(yíng)者，企業(yè)的日常決策是由企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者做出的。經(jīng)營(yíng)者還有其他的目標(biāo)，如企業(yè)的生存、舒適的生活以及優(yōu)厚的薪水等。
由于信息的不完全性，特別是信息的不對(duì)稱性，所有者并不能完全監(jiān)督和控制經(jīng)營(yíng)者的行為，經(jīng)營(yíng)者可能會(huì)在一定程度上偏離企業(yè)利潤(rùn)最大化目標(biāo)，而追求其他一些有利于自身利益的目標(biāo)，可能追求銷售收入最大化和銷售收入的持續(xù)增長(zhǎng)，一味擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模，并以此來(lái)謀求自身特權(quán)和個(gè)人收入、提高個(gè)人社會(huì)知名度。經(jīng)營(yíng)者也可能只顧及企業(yè)的短期利益，而犧牲企業(yè)的長(zhǎng)期利益。
即便是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的目標(biāo)也是追求利潤(rùn)最大化，要準(zhǔn)確計(jì)算出最大利潤(rùn)也缺乏資料。特別是在信息不完全的條件下，企業(yè)所面臨的市場(chǎng)需求可能是不確定的，而且也有可能對(duì)產(chǎn)量變化所引起的生產(chǎn)成本的變化情況缺乏準(zhǔn)確的了解。于是，企業(yè)長(zhǎng)期生存的經(jīng)驗(yàn)做法也許就是實(shí)現(xiàn)銷售收入的最大化或者是市場(chǎng)份額最大化，以此取代利潤(rùn)最大化決策。
盡管如此，從長(zhǎng)期來(lái)看，生產(chǎn)者的活動(dòng)看起來(lái)很接近子追求最犬利潤(rùn)，經(jīng)營(yíng)者對(duì)利潤(rùn)最大化目標(biāo)的偏離在很大程度上受到制約。這是因?yàn)?，如果?jīng)營(yíng)不善，企業(yè)效益益降，公司的股票價(jià)格就會(huì)下降，經(jīng)營(yíng)者的職位就可能產(chǎn)生動(dòng)搖。更重要的是，不管信息不完全的情況下找到利潤(rùn)最大化目標(biāo)的決策有多么困難，也不管經(jīng)營(yíng)者偏離利潤(rùn)最大化目標(biāo)的動(dòng)機(jī)有多強(qiáng)烈，但是長(zhǎng)期不以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)的企韭最終將為市場(chǎng)所淘汰。所以，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化是所有企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中求得生存的關(guān)鍵。
(二)企業(yè)形成的理論
什么是企業(yè)?為什么社會(huì)生產(chǎn)單位是以企業(yè)這種基本形式而存在的?這是經(jīng)濟(jì)理論需要回答的重要問(wèn)題，而這顯然涉及對(duì)企業(yè)的本質(zhì)屬性的認(rèn)識(shí)。
美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家科斯在1937年發(fā)表的《企業(yè)的本質(zhì)》一文，對(duì)企業(yè)本質(zhì)屬性問(wèn)題進(jìn)行了開(kāi)創(chuàng)性的探討，他認(rèn)為企業(yè)是為了節(jié)約市場(chǎng)交易費(fèi)用或交易成本而產(chǎn)生的，企業(yè)的本質(zhì)或者顯著特征是作為市場(chǎng)機(jī)制或價(jià)格機(jī)制的替代物。
所謂交易費(fèi)用是指圍繞交易契約所產(chǎn)生的成本或費(fèi)用。任何交易都可以看成是交易雙方所達(dá)成的一項(xiàng)契約。交易費(fèi)用包括兩類，一類交易費(fèi)用是產(chǎn)生于簽訂契約時(shí)交易雙方面臨的偶然因素所可能帶來(lái)的損失，這些偶然因素，或者是由于事先不可能被預(yù)見(jiàn)到而未寫進(jìn)契約，或者能夠被預(yù)見(jiàn)到，但因?yàn)樘珡?fù)雜而無(wú)法寫進(jìn)契約;另一類交易費(fèi)用是簽訂契約及監(jiān)督和執(zhí)行契約所花費(fèi)的成本。
從歷史上看，從企業(yè)產(chǎn)生以后，企業(yè)與市場(chǎng)機(jī)制就是兩種不同的協(xié)調(diào)生產(chǎn)和配置資源的方式，同時(shí)社會(huì)上就形成了兩種交易，即企業(yè)外部的市場(chǎng)交易和企業(yè)內(nèi)部的交易。企業(yè)外部的交易，是平等協(xié)商基礎(chǔ)上的市場(chǎng)交易，每完成一筆交易，都是談判雙方不斷磋商、協(xié)調(diào)，通過(guò)討價(jià)還價(jià)的談判而實(shí)現(xiàn)的。而企業(yè)內(nèi)部的交易，則是通過(guò)一個(gè)組織和企業(yè)家用行政命令方式在內(nèi)部進(jìn)行的交易。兩種交易方式都要支付交易費(fèi)用或成本。當(dāng)企業(yè)交易方式的交易費(fèi)用小于市場(chǎng)交易方式的交易費(fèi)用時(shí)，企業(yè)就應(yīng)運(yùn)而生了。
顯然，交易成本的節(jié)約是企業(yè)存在的根本原因，即企業(yè)是市場(chǎng)交易費(fèi)用節(jié)約的產(chǎn)物。即企業(yè)作為生產(chǎn)的一種組織形式，在一定程度上是對(duì)市場(chǎng)機(jī)制的一種替代，而企業(yè)作為一種組織形式大大減少了需要簽訂的契約數(shù)量，可以大量節(jié)約交易費(fèi)用。第一，一種生產(chǎn)要素的所有者在要素投入到企業(yè)之前需要與企業(yè)簽訂契約，他同意為一定的報(bào)酬在一定限度內(nèi)服從企業(yè)家的指揮，在企業(yè)內(nèi)與其他生產(chǎn)要素合作時(shí)，就不再需要與他們簽訂一系列的契約。第二，企業(yè)在市場(chǎng)上購(gòu)買中間產(chǎn)品是需要交易費(fèi)用的，包括尋找合適的供應(yīng)商、簽訂合同以及監(jiān)督和執(zhí)行合同的費(fèi)用，而企業(yè)卻可以在內(nèi)部生產(chǎn)一部分中間產(chǎn)品，從而降低一部分交易費(fèi)用，同時(shí)可以更好地保證中間產(chǎn)品的質(zhì)量。第三，企業(yè)在與要素簽訂契約時(shí)，特別是與一些具有專門技能的雇員，例如專門的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、管理人員，可以簽訂長(zhǎng)期契約，這將比從其他企業(yè)那里購(gòu)買相應(yīng)的服務(wù)更為有利，也相應(yīng)降低了交易成本。
導(dǎo)致市場(chǎng)機(jī)制和企業(yè)的交易費(fèi)用不同的主要因素在于信息的不完全性。由于信息的不完全性，契約雙方都會(huì)努力設(shè)法收集和獲得自己所不掌握的信息，去監(jiān)督對(duì)方的行為，并設(shè)法約束對(duì)方的違約行為，所有這些都需要交易費(fèi)用，而由于這些做法在市場(chǎng)和企業(yè)中會(huì)采取不同的形式，因此交易費(fèi)用會(huì)有所不同。在不對(duì)稱信息條件下的市場(chǎng)交易過(guò)程中，以上這些做法的交易費(fèi)用是很高的。而通過(guò)企業(yè)這種組織形式，可以使一部分市場(chǎng)交易內(nèi)部化，從而消除或降低一部分交易費(fèi)用。
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