中級經(jīng)濟師每日一練匯總（9.15）
中級經(jīng)濟師考試備考需要保證每天的習(xí)題量，東奧小編每天為大家整理中級經(jīng)濟師考試試題，幫助大家過關(guān)斬將，突破各類題型。
經(jīng)濟基礎(chǔ)
【多項選擇題】
通常情況下，稅率的基本類型( )。
A.差別稅率
B.比例稅率
C.宏觀稅率
D.定額稅率
E.累進稅率
【答案】BDE
【解析】本題考查稅率。
2.下列財政改革內(nèi)容中，屬于建立全面規(guī)范，公開透明預(yù)算制度的有( )。
A.實施跨年度預(yù)算平衡機制
B.全面推進預(yù)算績效管理
C.實施中期財政規(guī)范管理
D.建立權(quán)責發(fā)生制度綜合財務(wù)報告制度
E.健全中央和地方財力與事權(quán)相匹配的財政體制
【答案】ABCD
【解析】本題考查第14章第5節(jié)。全面規(guī)范、公開透明預(yù)算制度的內(nèi)容。
工商管理
【多項選擇題】
1.影響企業(yè)生產(chǎn)能力的因素有( )
A.固定資產(chǎn)數(shù)量
B.品牌的價值
C.固定資產(chǎn)的工作時間
D.固定資產(chǎn)的生產(chǎn)效率
E.流動資產(chǎn)的變現(xiàn)時間
答案：ACD
解析：本題考查影響企業(yè)生產(chǎn)能力的因素。
2.下列生產(chǎn)指標中，反映產(chǎn)品生產(chǎn)過程中工作質(zhì)量指標的有( )
A.合格率
B.產(chǎn)品資金利潤率
C.質(zhì)量損失率
D.廢品率
E.成品返修率
答案：CDE
解析：本題考查產(chǎn)品質(zhì)量指標。
人力資源管理
【多項選擇題】
1.在不同特征的文化中 ，國際人力資源管理活動會遇到的挑戰(zhàn)是( )。
A.在權(quán)利距離較大的文化中，員工不愿意參與績效目標的設(shè)定
B.在習(xí)慣于屈從自然，認為無法有效估計未來的文化中，員工會抵制人力資源計劃
C.在等級森嚴的文化中，招聘工作需要借助東道國政府控制的就業(yè)結(jié)構(gòu)
D.在集體主義傾向明顯的文化中，不適合采用集體績效考核
E.在權(quán)利距離較大的文化中，不接受較大差異的上下級薪酬
答案：ABC
2.關(guān)于人力資源規(guī)劃評估的說法，正確的是( )。
A.評估是人力資源規(guī)劃的起始階段
B.評估的內(nèi)容包括實施規(guī)劃前的結(jié)果預(yù)期與實施后的效果評價
C.一般由基層員工組成規(guī)劃評估組來完成評估工作
D.評估不需要征求相關(guān)管理人員意見
E.評估時要進行成本-效益分析
答案：BE
金融
【多項選擇題】
1.所有權(quán)結(jié)構(gòu)變更屬于廣義的并購范疇。下列并購方式中，屬于所有權(quán)結(jié)構(gòu)變更的有( )。
A. 交換發(fā)盤
B. 股權(quán)切離
C.股票回購
D. 杠桿收購
E.溢價購回
標準答案： A, C, D
解析：所有權(quán)變更包括交換發(fā)盤、股票回購、轉(zhuǎn)為非上市公司、杠桿收購、管理層收購。
2.下列業(yè)務(wù)中，屬于商業(yè)銀行負債業(yè)務(wù)創(chuàng)新的有( )。
A. 貸款證券化
B.備用信用證
C.可轉(zhuǎn)讓支付命令賬戶
D. 票據(jù)發(fā)行便利
E.存款證券化
標準答案： C, E
解析：存款證券化、可轉(zhuǎn)讓支付命令屬于商業(yè)銀行負債業(yè)務(wù)創(chuàng)新。貸款證券化和票據(jù)發(fā)行便利屬于商業(yè)銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新;備用信用證屬于中間業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
財政稅收
【多選題】：
1.下列措施中，屬于稅款征收措施的有()
A.限額征收
B.查定征收
C.查驗征收
D.定期定額征收
E.查賬征收
答案：BCDE
2.納稅檢查的范圍包括()
A.納稅人應(yīng)納稅的商品
B.扣繳義務(wù)人的財產(chǎn)
C.扣繳義務(wù)人代扣代繳稅款賬簿
D.經(jīng)稅務(wù)所長批準，查詢納稅人的銀行存款賬戶
E.經(jīng)縣級以上稅務(wù)局局長批準，查詢案件涉嫌人員的儲蓄存款
答案：AC
中級經(jīng)濟師報名已經(jīng)結(jié)束，希望大家快速投入到經(jīng)濟師的備考中來。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，盡管備考之路孤單艱辛，但是除了堅持我們沒有捷徑可以走，困了累了別忘記東奧小編時刻陪著你練習(xí)中級經(jīng)濟師習(xí)題匯總。
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