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2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》同步練習(xí): 戰(zhàn)略性薪酬管理

來源:東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編:王子琪2017-10-18 15:01:03

北京

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  中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間為11月4日,不知道小伙伴有沒有跟上進(jìn)度,通過習(xí)題可以檢測(cè)自己對(duì)于知識(shí)的掌握程度,小編整理了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理習(xí)題,以此提高考生做題效率,希望考生都能認(rèn)真對(duì)待。

  【單項(xiàng)選擇題】

  1.對(duì)于采用創(chuàng)新戰(zhàn)略的企業(yè)而言,薪酬管理最突出的特點(diǎn)是(  )。

  A.對(duì)于產(chǎn)品和技術(shù)方面的創(chuàng)新給予足夠的獎(jiǎng)勵(lì)

  B.將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與員工收入掛鉤,鼓勵(lì)員工與企業(yè)共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)

  C.基本薪酬比市場(chǎng)平均水平略低

  D.在薪酬結(jié)構(gòu)方面,基本薪酬和福利所占比重相對(duì)較高

  【答案】A

  【知識(shí)點(diǎn)】戰(zhàn)略性薪酬管理

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