初級(jí)會(huì)計(jì)考試中的不定項(xiàng)選擇題因文字內(nèi)容較多，讀題時(shí)很容易遺漏重要信息，因此答題時(shí)一定要非常細(xì)心，快來(lái)練習(xí)一下吧！

2022年《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》不定項(xiàng)選擇專項(xiàng)練習(xí)匯總

【不定項(xiàng)選擇題】某企業(yè)為增值稅一般納稅人，主營(yíng)業(yè)務(wù)是生產(chǎn)、銷售家電。2021年12月該企業(yè)專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)發(fā)生與職工薪酬有關(guān)的業(yè)務(wù)如下：

(1)3日，以銀行存款支付當(dāng)月職工宿舍房租16500元。該宿舍專供銷售人員免費(fèi)居住。

(2)10日，以銀行存款發(fā)放上月銷售機(jī)構(gòu)人員職工薪酬465000元。應(yīng)付上月銷售人員職工薪酬總額為480000元，按稅法規(guī)定應(yīng)代扣代交的職工個(gè)人所得稅共計(jì)12000元。發(fā)放時(shí)收回代墊職工家屬醫(yī)藥費(fèi)3000元。

(3)17日至21日，銷售機(jī)構(gòu)職工張某休探親假5天，按照規(guī)定，確認(rèn)為非累積帶薪缺勤。

(4)31日，確認(rèn)12月銷售機(jī)構(gòu)人員工資為560000元。按國(guó)家規(guī)定計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為112000元，繳存當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)?；踞t(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)53200元。計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)共計(jì)56000元。

要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。

1.根據(jù)資料(1)，下列各項(xiàng)中，該企業(yè)確認(rèn)并支付職工宿舍租金的會(huì)計(jì)科目處理表述正確的是(　　)。

A.借記“銷售費(fèi)用”科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目

B.借記“主營(yíng)業(yè)務(wù)成本”科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬”科目

C.借記“應(yīng)付職工薪酬”科目，貸記“銀行存款”科目

D.借記“銷售費(fèi)用”科目，貸記“銀行存款”科目

正確答案 : A,C

答案解析 :

該企業(yè)確認(rèn)并支付職工宿舍租金的相關(guān)賬務(wù)處理如下：

借：銷售費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　 16500

  貸：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 16500

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 16500

  貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　 16500

【考查知識(shí)點(diǎn)】職工福利費(fèi)

2.根據(jù)資料(2)，下列各項(xiàng)中，該企業(yè)發(fā)放11月銷售機(jī)構(gòu)人員職工薪酬的會(huì)計(jì)處理正確的是(　　)。

A.收回代墊醫(yī)藥費(fèi)：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　　3000

  貸：其他應(yīng)收款——代墊醫(yī)藥費(fèi)　　　　　　　　　　3000

B.發(fā)放職工薪酬：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　465000

  貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　465000

C.代扣個(gè)人所得稅：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 12000

  貸：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅　　　　　　　　 12000

D.發(fā)放職工薪酬：

借：銷售費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　465000

  貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　465000

正確答案 : A,B,C

答案解析 :

發(fā)放職工薪酬：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　465000

  貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　465000

        代扣個(gè)人所得稅：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 12000

  貸：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅　　　　　　　　 12000

        收回代墊醫(yī)藥費(fèi)：

借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　　3000

  貸：其他應(yīng)收款——代墊醫(yī)藥費(fèi)　　　　　　　　　　3000

【考查知識(shí)點(diǎn)】短期職工薪酬

3.根據(jù)資料(3)，下列各項(xiàng)中，關(guān)于該企業(yè)非累積帶薪缺勤的會(huì)計(jì)處理表述正確的是(　　)。

A.本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)利不能結(jié)轉(zhuǎn)下期

B.張某休探親假時(shí)視同職工出勤不額外作賬務(wù)處理

C.確認(rèn)非累積帶薪缺勤時(shí)借記“管理費(fèi)用”科目

D.職工離開企業(yè)時(shí)，相關(guān)的非累積帶薪缺勤有權(quán)獲得現(xiàn)金支付

正確答案 : A,B

答案解析 :

非累積帶薪缺勤，是指帶薪權(quán)利不能結(jié)轉(zhuǎn)下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)利將予以取消，并且職工離開企業(yè)時(shí)也無(wú)權(quán)獲得現(xiàn)金支付，選項(xiàng)A正確，選項(xiàng)D錯(cuò)誤;企業(yè)確認(rèn)職工享有的與非累積帶薪缺勤權(quán)利相關(guān)的薪酬，視同職工出勤確認(rèn)的當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。通常情況下，與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬已經(jīng)包括在企業(yè)每期向職工發(fā)放的工資等薪酬中，因此，不必額外作相應(yīng)的賬務(wù)處理，選項(xiàng)B正確;因?qū)儆阡N售機(jī)構(gòu)職工，按照受益對(duì)象，確認(rèn)非累積帶薪缺勤時(shí)應(yīng)借記“銷售費(fèi)用”科目，選項(xiàng)C錯(cuò)誤。

【考查知識(shí)點(diǎn)】非累積帶薪缺勤

4.根據(jù)資料(4)，該企業(yè)12月31日應(yīng)記入“應(yīng)付職工薪酬——設(shè)定提存計(jì)劃”科目的金額是(　　)元。

A.25200

B.165200

C.112000

D.53200

正確答案 : C

答案解析 :

相關(guān)賬務(wù)處理如下：

借：銷售費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　112000

  貸：應(yīng)付職工薪酬——設(shè)定提存計(jì)劃——基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)

                                                                             112000

【考查知識(shí)點(diǎn)】長(zhǎng)期職工薪酬

5.根據(jù)資料(1)至(4)，該企業(yè)12月銷售費(fèi)用增加的金額是(　　)元。

A.781200

B.1277700

C.797700

D.756000

正確答案 : C

答案解析 :

該企業(yè)12月銷售費(fèi)用增加的金額=16500+560000+112000+53200+56000=797700(元)。

【考查知識(shí)點(diǎn)】銷售費(fèi)用的賬務(wù)處理

注：以上《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》習(xí)題由東奧教研團(tuán)隊(duì)提供

（本文為東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章，僅供考生學(xué)習(xí)使用，禁止任何形式的轉(zhuǎn)載）