零基礎(chǔ)小白趣學丨初級會計實務(wù)專業(yè)名詞：短期帶薪缺勤
備考初級會計考試的考生們，愿大家想要做的都能堅持，想要堅持的都能實現(xiàn)。我們一起來學習專業(yè)名詞——短期帶薪缺勤！
短期帶薪缺勤
1st—原文表述
短期帶薪缺勤：企業(yè)應(yīng)當根據(jù)其性質(zhì)及職工享有的權(quán)利，分為累積帶薪缺勤和非累積帶薪缺勤兩類。
(1)累積帶薪缺勤，是指帶薪權(quán)利可結(jié)轉(zhuǎn)下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)利可以在未來期間使用。
(2)非累積帶薪缺勤，是指帶薪權(quán)利不能結(jié)轉(zhuǎn)下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)利將予以取消，并且職工離開企業(yè)時也無權(quán)獲得現(xiàn)金支付。我國企業(yè)職工休婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假、病假期間的工資通常屬于非累積帶薪缺勤。
2ed—通俗注解
對于打工人來講，缺勤是件可怕的事兒，但是帶薪缺勤是既不用上班又有薪水，是件美滋滋的“好事兒”。但這種好事兒往往都是有時間限制的，比如您不能今天結(jié)婚了，等兩年后再休婚假，也不能等今天生完孩子了等一年后再休產(chǎn)假，這都是不行的，因為這些假期雖然屬于帶薪缺勤，但是屬于“非累積的”，不能結(jié)轉(zhuǎn)到下期使用，該用的時候不用，那這個假期就對應(yīng)取消了。而有的假期則是可以累積的，比如有的公司的年假就是可以轉(zhuǎn)到下一年的，可能今年公司業(yè)務(wù)比較忙，沒空給您休年假，讓您明年一起休，那這種就是屬于累積帶薪缺勤。
說明：以上《初級會計實務(wù)》學習內(nèi)容來源于《備考指南及名詞趣味解讀》。本書旨在用漫畫、故事等形式對會計專有名詞進行趣味解讀，以更加貼近生活的方式和通俗易懂的語言建立起各位考生對會計的興趣和初步的理解。購買輕一豪華書課包即可獲贈此書，戳我去擁有>>
(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章，僅供考生學習使用，禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)
相關(guān)文章
津公網(wǎng)安備12010202000755號