職業(yè)道德始于高層5_CMA《戰(zhàn)略財務管理》每日一練
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【單項選擇題】
下列哪種措施對員工管理效果的影響最小()。
A.雇傭監(jiān)督人員監(jiān)督員工
B.在作出重大決定前與員工進行討論
C.管理層擬定一套規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行
D.讓員工制定他們自己的規(guī)則制度并執(zhí)行,然后加入管理層的建議最終達成共識
【正確答案】A
【答案解析】
人們努力降低管理費用,并因此對經營決策實行了分權制,簡化了監(jiān)督和管理。其結果是,組織不再監(jiān)督和控制員工工作的每個方面,必須在很大程度上信任員工,信任員工的行為符合組織的最大利益。人力資本是一項重要資產。只有人才能創(chuàng)新產品或服務,在成本效益上獨辟蹊徑。
有員工參與的管理措施能產生積極的效果。純粹監(jiān)督員工是4個方法中效果最差的一項
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注:以上習題內容出自東奧教研專家團隊
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