根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部關(guān)于2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2025〕38號）精神，經(jīng)兵團(tuán)同意，現(xiàn)就兵團(tuán)2025年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、調(diào)整范圍和時(shí)間

本次調(diào)整基本養(yǎng)老金的范圍為2024年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員（含按國發(fā)〔1978〕104號文件規(guī)定辦理退職手續(xù)的人員）。

離休人員及建國前參加革命工作、符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號文件，退休后照發(fā)本人原標(biāo)準(zhǔn)工資的老工人，不列入本次退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整范圍。

調(diào)整時(shí)間從2025年1月1日起執(zhí)行。

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

（一）定額調(diào)整

凡符合2025年基本養(yǎng)老金調(diào)整范圍的退休人員，每人每月增發(fā)34元。

（二）掛鉤調(diào)整

1．按繳費(fèi)年限調(diào)整。繳費(fèi)年限15年及以內(nèi)的，每人每月增加6元；繳費(fèi)年限超過15年的部分，在6元基礎(chǔ)上，每滿1年，每人每月增加1元。繳費(fèi)年限是指按國家和兵團(tuán)規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡)，不滿1年的按1年計(jì)算。

2．按基本養(yǎng)老金基數(shù)進(jìn)行調(diào)整。按本人2024年12月份按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù)（不含冬季采暖費(fèi)補(bǔ)貼、職業(yè)年金），每人每月增加0.55%（四舍五入到元）。

（三）傾斜調(diào)整

對70周歲及以上的高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的退休人員等群體予以傾斜。

1．2024年12月31日前年滿70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增發(fā)9元，年滿80周歲及以上的，每人每月增發(fā)15元。

2．考慮艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)因素適當(dāng)提高調(diào)整水平。二類地區(qū)每人每月增發(fā)5元；三、四類地區(qū)每人每月增發(fā)10元；五、六類地區(qū)每人每月增發(fā)20元。

3．企業(yè)退休人員中原軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部基本養(yǎng)老金調(diào)整后，其月基本養(yǎng)老金水平達(dá)不到2025年兵團(tuán)企業(yè)退休人員月基本養(yǎng)老金平均水平的，按企業(yè)退休人員平均水平計(jì)發(fā)。

三、資金來源

本次調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支；參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。

四、工作要求

調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、保障和改善民生的重要舉措，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院對廣大退休人員的親切關(guān)懷，直接關(guān)系廣大退休人員的切身利益。各師市人社、財(cái)政部門要高度重視，按照兵團(tuán)統(tǒng)一部署和要求，全力以赴抓好落實(shí)，確保在2025年7月31日前將調(diào)整增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

兵團(tuán)人力資源和社會(huì)保障局  兵團(tuán)財(cái)政局

2025年7月24日