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2020年高級會計師考試案例分析5.6

來源:東奧會計在線責(zé)編:zhangfan2020-05-06 09:16:22

任何事情想要成功,就要不斷的嘗試,不斷的努力,堅持下來,才能有所收獲。高級會計師案例分析題小編已為大家整理,希望能為大家的備考助力!

【案例分析題】

甲公司是一家制造業(yè)企業(yè),生產(chǎn)一種產(chǎn)品,該產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程比較成熟,生產(chǎn)工人操作技術(shù)比較熟練,管理水平較高,公司實行標(biāo)準(zhǔn)成本制度,定期進行標(biāo)準(zhǔn)成本差異分析。甲公司本月實際生產(chǎn)該產(chǎn)品6000件,實際耗用A材料15000千克,A材料的實際價格為28元/千克;實際耗用工時為31000小時,實際直接人工工資總額為651000元,變動制造費用為837000元。其他相關(guān)數(shù)據(jù)如下表所示:

直接材料、直接人工和變動性制造費用標(biāo)準(zhǔn)成本

項目

直接材料

直接人工

變動制造費用

價格標(biāo)準(zhǔn)

30元/千克

20元/小時

25元/小時

用量標(biāo)準(zhǔn)

2千克/件

5小時/件

5小時/件

要求:

1.計算該產(chǎn)品的直接材料價格差異、直接材料數(shù)量差異和直接材料成本差異。

2.計算該產(chǎn)品的直接人工工資率差異、直接人工效率差異和直接人工成本差異。

3.計算該產(chǎn)品的變動制造費用耗費差異、變動制造費用效率差異和變動制造費用成本差異。

4.對各個成本差異進行責(zé)任分析說明。

案例分析

【正確答案】

1、正確答案 :

直接材料價格差異=15000×(28-30)=-30000(元)

直接材料數(shù)量差異=(15000-6000×2)×30=90000(元)

直接材料成本差異=-30000+90000=60000(元)

2、正確答案 :

直接人工工資率差異=(651000/31000-20)×31000=31000(元)

直接人工效率差異=(31000-6000×5)×20=20000(元)

直接人工成本差異=31000+20000=51000(元)

3、正確答案 :

變動制造費用耗費差異=(837000/31000-25)×31000=62000(元)

變動制造費用效率差異=(31000-6000×5)×25=25000(元)

變動制造費用成本差異=62000+25000=87000(元)

4、正確答案 :

(1)材料價格差異是在采購過程中形成的,應(yīng)由采購部門對其作出說明,如供應(yīng)商價格變動、未按經(jīng)濟訂貨批量訂貨、不必要的快速運輸方式、緊急訂貨等。

材料數(shù)量差異是在耗用過程中形成的,應(yīng)該由生產(chǎn)部門負責(zé),如操作失誤造成廢品廢料增加、操作技術(shù)改進等,反映了生產(chǎn)部門的業(yè)績的控制標(biāo)準(zhǔn)。

(2)直接人工工資率差異由加班或使用臨時工、出勤率變化、工資率調(diào)整等原因形成,一般來說應(yīng)該由勞動人事部門負責(zé)。

直接人工效率差異由工作環(huán)境、工人經(jīng)驗、勞動情緒、作業(yè)計劃等原因形成,主要是生產(chǎn)部門的責(zé)任。

(3)生產(chǎn)部門有責(zé)任將變動性制造費用控制在彈性預(yù)算限額之內(nèi),變動制造費用耗費差異一般應(yīng)該由生產(chǎn)部門負責(zé)。

實際工時脫離了標(biāo)準(zhǔn)造成變動性制造費用效率差異,其原因與人工效率差異相同,一般應(yīng)該由生產(chǎn)部門負責(zé)。

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