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2015《稅收相關(guān)法律》預(yù)習(xí)知識點:替代責(zé)任
【小編導(dǎo)言】我們一起來學(xué)習(xí)2015《稅收相關(guān)法律》預(yù)習(xí)知識點:替代責(zé)任。
【內(nèi)容導(dǎo)航】:
1.監(jiān)護人責(zé)任(無過錯責(zé)任)
2.用工責(zé)任

本知識點屬于《稅收相關(guān)法律》第2篇第三章債權(quán)法律制度第四節(jié)侵權(quán)責(zé)任制度的內(nèi)容。
【基礎(chǔ)考點】:替代責(zé)任
1.監(jiān)護人責(zé)任(無過錯責(zé)任)
無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的,由監(jiān)護人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;監(jiān)護人盡到監(jiān)護責(zé)任的,可以“減輕”其責(zé)任。
【解釋】有財產(chǎn)的無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的,從本人財產(chǎn)中支付賠償費用;不足部分,由監(jiān)護人賠償。
【相關(guān)鏈接】教唆、幫助無民事行為能力人、限制民事行為能力人實施侵權(quán)行為的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;該無民事行為能力人、限制民事行為能力人的監(jiān)護人“未盡到監(jiān)護責(zé)任”的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
【案例】精神病人甲在其妻子的陪同下外出散步,因頑童丙的挑逗,甲暴怒、上前追打丙,乙竭力勸阻無效,致丙嚴(yán)重受傷。在本案中,乙作為監(jiān)護人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任,但可以減輕,因其確已盡了監(jiān)護責(zé)任。
2.用工責(zé)任
(1)用人單位責(zé)任(無過錯責(zé)任)
用人單位的“工作人員”因執(zhí)行“工作任務(wù)”造成他人損害的,由“用人單位”(而非工作人員)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
(2)勞務(wù)派遣
勞務(wù)派遣期間,被派遣的工作人員因執(zhí)行“工作任務(wù)”造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位“有過錯”的,承擔(dān)相應(yīng)的“補充責(zé)任”(而非連帶責(zé)任)。
【解釋】接受勞務(wù)派遣的用工單位為“無過錯責(zé)任”,勞務(wù)派遣單位為“過錯責(zé)任”。
(3)個人用工的責(zé)任(無過錯責(zé)任)
、賯人之間形成勞務(wù)關(guān)系,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成“他人”損害的,由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
、谔峁﹦趧(wù)一方因勞務(wù)“自己”受到損害的,根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
【解釋】造成“他人”損害的,接受勞務(wù)一方承擔(dān)“無過錯責(zé)任”。
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