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勞務(wù)派遣用工實際發(fā)生的費用_2019年注會《稅法》每日一練

來源:東奧會計在線責(zé)編:柳絮成2019-07-08 10:06:11

備考注冊會計師的時候,遇到再大的困難也不要沮喪,要想辦法解決。小奧為大家整理了每日一練習(xí)題,大家快來開始今天的學(xué)習(xí)吧。

【單選】

甲企業(yè)2018年實際發(fā)生并支付給員工的合理的工資、薪金支出共計1200萬元;另因接受外部勞務(wù)派遣用工,直接向勞務(wù)派遣公司支付費用50萬元;直接向勞務(wù)派遣的員工支付費用80萬元,其中屬于福利費性質(zhì)的支出為10萬元。甲企業(yè)2018年可以在企業(yè)所得稅前扣除的職工福利費的限額為( ?。┤f元。

A.168

B.177.8

C.184.8

D.186.2

CPA稅法

【答案】B

【解析】企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實際發(fā)生的費用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:(1)按照協(xié)議(合同)約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費用,應(yīng)作為勞務(wù)費支出(50萬元)。(2)直接支付給員工個人的費用,應(yīng)作為工資薪金支出(80-10=70萬元)和職工福利費支出(10萬元),其中屬于工資薪金支出的費用,準(zhǔn)予計入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計算其他各項相關(guān)費用扣除的依據(jù)。甲企業(yè)2018年計入工資、薪金支出的金額=1200+70=1270(萬元),可以在企業(yè)所得稅前扣除的職工福利費的限額=1270×14%=177.8(萬元)。

做題的時候,要做到舉一反三,以后遇到類似的題便不在話下。注會考試習(xí)題東奧小編會每日更新,大家也要堅持每日做題。

注:以上習(xí)題內(nèi)容出自東奧教研團隊

(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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