企業(yè)文化類型_2019年注會《戰(zhàn)略》每日一練

來源：東奧會計在線責編：盧旺達2019-07-16 11:54:28

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【單選】

志銘公司是一家小型咨詢公司，有20多名員工。員工既負責從市場上承攬咨詢項目，又根據(jù)自己的特長和愛好選擇并完成咨詢任務。公司為員工順利開展工作提供必要的條件和服務。志銘公司企業(yè)文化的類型屬于(　　)。

A.權力導向型

B.人員導向型

C.角色導向型

D.任務導向型

cpa戰(zhàn)略

【答案】B

【解析】“志銘公司是一家小型咨詢公司，有20多名員工。員工既負責從市場上承攬咨詢項目，又根據(jù)自己的特長和愛好選擇并完成咨詢任務。公司為員工順利開展工作提供必要的條件和服務”表明志銘公司企業(yè)文化的類型屬于人員導向型。人員導向型文化，也稱作利他導向型文化，在這種文化中，重視個人的文化，主要由個人主導工作，強調個人價值與專業(yè)，員工對企業(yè)的忠誠度較低。員工通過示范和助人精神來互相影響，而不是采用正式的職權。這一文化常見于俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體和小型咨詢公司。

首先，我們應該知道四種企業(yè)文化類型的特征。例如，角色導向型文化一般是圍繞著限定的工作規(guī)章和程序建立起來的;人員導向型企業(yè)的生存主要依賴于員工，常見于俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體和小型咨詢公司等。其次，結合題干進行分析。從“志銘公司是一家小型咨詢公司”可以看出，這是關于人員導向型的教材舉例;從“員工既負責從市場上承攬咨詢項目，又根據(jù)自己的特長和愛好選擇并完成咨詢任務”可以看出，這個公司主要依賴于員工。最后，可以判斷選項B正確。

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注：以上習題內容出自東奧教研團隊

(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章，僅供考生學習使用，禁止任何形式的轉載)

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