應(yīng)付職工薪酬科目貸方余額_2019年注會(huì)《會(huì)計(jì)》每日一練
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【單選】
2×16年1月1日，B公司為其100名中層以上管理人員每人授予20萬份現(xiàn)金股票增值權(quán)，根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定，這些人員從2×16年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)滿4年，即可按照當(dāng)時(shí)股價(jià)的增長幅度獲得現(xiàn)金，該現(xiàn)金股票增值權(quán)應(yīng)在2×20年12月31日之前行使完畢。2×16年12月31日因該股份支付確認(rèn)的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為2000萬元。2×17年12月31日每份現(xiàn)金股票增值權(quán)的公允價(jià)值為5元，至2×17年年末有20名管理人員離開B公司，B公司估計(jì)未來2年還將有10名管理人員離開；則2×17年12月31日B公司因該股份支付確認(rèn)的“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為（ ）萬元。
A.1750
B.750
C.3500
D.1500
【答案】C
【解析】2×17年12月31日B公司“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額=（100-20-10）×20×5×2/4=3500（萬元）。
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注：以上習(xí)題內(nèi)容出自東奧教研團(tuán)隊(duì)
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