中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試內(nèi)容有什么
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試含《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)（人力資源管理）》兩科。《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》為公共科目，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、財(cái)政、貨幣與金融、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、法律六大模塊。
一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理考試內(nèi)容有什么
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理考試含《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩科?！度肆Y源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》是專(zhuān)業(yè)科目，圍繞人力資源管理核心模塊展開(kāi)，包括組織行為學(xué)、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績(jī)效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系等內(nèi)容。該科目注重理論與實(shí)踐結(jié)合，常以案例形式考查對(duì)人力資源管理流程、政策法規(guī)及工具方法的應(yīng)用能力，需理解并掌握各模塊關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)及實(shí)際操作要點(diǎn)。
二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考一般需要幾年取證？
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師備考取證通常不需要數(shù)年，多數(shù)人可在1-2年內(nèi)拿證?？荚囈筮B續(xù)兩個(gè)年度通過(guò)《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》兩科，若備考時(shí)間充足、基礎(chǔ)較好，集中4-6個(gè)月系統(tǒng)學(xué)習(xí)，一次通過(guò)兩科，1年就能取證；若基礎(chǔ)薄弱或時(shí)間零散，首年通過(guò)一科，次年再攻克另一科，2年也能完成取證。
說(shuō)明：因中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間等考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，東奧會(huì)計(jì)在線(xiàn)提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以官方公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。
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