2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試每日一練匯總（2.19）
讓生活的句號(hào)圈住的人，是無(wú)法前時(shí)半步的。東奧小編為大家準(zhǔn)備中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試每日一練試題，快來(lái)練習(xí)吧！
經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)
【單項(xiàng)選擇題】
某月內(nèi)，甲商品的替代品和互補(bǔ)品的價(jià)格同時(shí)上升，引起的甲商品的需求變動(dòng)量分別為50單位和80單位，則在這類商品價(jià)格變動(dòng)的共同作用下，該月甲商品的需求量變動(dòng)情況是( )。
A.增加30單位
B.減少30單位
C.增加130單位
D.減少130單位
【正確答案】B
【答案解析】
某商品價(jià)格與其替代品需求量同向，與其互補(bǔ)品需求量相反。替代品價(jià)格上升，導(dǎo)致本商品需求量上升50個(gè)單位，互補(bǔ)品價(jià)格上升導(dǎo)致本商品需求量下降80個(gè)單位，總共影響是甲商品需求量下降30個(gè)單位。
【單項(xiàng)選擇題】
關(guān)于人力資源規(guī)劃的說(shuō)法，正確的是( )。
A.人力資源規(guī)劃的制定一般先于組織的戰(zhàn)略規(guī)劃
B.人力資源規(guī)劃的質(zhì)量取決于需求與供給預(yù)測(cè)的質(zhì)量
C.外部專家應(yīng)當(dāng)承擔(dān)人力資源規(guī)劃的主要職責(zé)
D.工作分析是人力資源規(guī)劃的所有信息來(lái)源
【正確答案】B
【答案解析】
本題考查人力資源規(guī)劃的步驟。
在人力資源規(guī)劃中最為關(guān)鍵性的一環(huán)是對(duì)人力資源需求與供給的預(yù)測(cè)，預(yù)測(cè)的質(zhì)量決定著人力資源規(guī)劃的價(jià)值。
工商管理
【單項(xiàng)選擇題】
為了適應(yīng)消費(fèi)者對(duì)手機(jī)大屏功能的需要，某公司推出6英寸手機(jī).全面替代現(xiàn)有的5英寸手機(jī)，從技術(shù)創(chuàng)新對(duì)象的角度來(lái)看，這種創(chuàng)新屬于( )。
A.集成創(chuàng)新
B.產(chǎn)品創(chuàng)新
C.工藝創(chuàng)新
D.原始創(chuàng)新
【正確答案】B
【答案解析】
本題考查技術(shù)創(chuàng)新的分類。產(chǎn)品創(chuàng)新是企業(yè)創(chuàng)新的核心活動(dòng)，以致有人說(shuō)“產(chǎn)品創(chuàng)新是創(chuàng)新之王”。像英特爾芯片JBM個(gè)人計(jì)算機(jī)、諾基亞手機(jī)、浮法玻璃工藝、惠普激光打印機(jī)、索尼攝像機(jī)、施樂(lè)復(fù)印機(jī)等都是人類杰出的產(chǎn)品創(chuàng)新。
金融
【單項(xiàng)選擇題】
債券是資本市場(chǎng)重要的工具之一，其特征不包括( )。
A.流動(dòng)性
B.安全性
C.收益性
D.永久性
【正確答案】D
【答案解析】
債券的特征包括：①償還性;②流動(dòng)性;③收益性;④安全性。
財(cái)政稅收
【單項(xiàng)選擇題】
非正常損失的購(gòu)進(jìn)貨物及相關(guān)的應(yīng)稅勞務(wù)，其進(jìn)項(xiàng)稅額不得從銷項(xiàng)稅中抵扣，其中非正常損失是指( )。
A.自然災(zāi)害損失
B.購(gòu)進(jìn)貨物滯銷過(guò)期報(bào)廢損失
C.合理?yè)p失
D.因管理不善造成被盜取、丟失、腐爛變質(zhì)的損失
【正確答案】D
【答案解析】
非正常損失是指因管理不善造成被盜、丟失、霉?fàn)€變質(zhì)的損失。
目標(biāo)的堅(jiān)定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。沒(méi)有它，天才會(huì)在矛盾無(wú)定的迷徑中徒勞無(wú)功。2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間暫未公布，希望大家密切關(guān)注東奧小編發(fā)布的最新資訊。
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