2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試每日一練匯總7.22
沒有太晚的開始，不如就從今天行動(dòng)?？傆幸惶?，那個(gè)一點(diǎn)一點(diǎn)可見的未來，會(huì)在你心里，也在你的腳下慢慢清透。生活，從不虧待每一個(gè)努力向上的人。中級(jí)經(jīng)濟(jì)師2021年度考試時(shí)間為10月30、31日，備考學(xué)習(xí)進(jìn)程已進(jìn)入百日沖刺階段，在此關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，為大家整理了今日的中級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練試題，讓同學(xué)們能夠每日溫故而知新，在練習(xí)中尋找不足，在復(fù)習(xí)中糾正錯(cuò)誤，快來一起看看吧！
經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)
【單選】
我國廣義貨幣供應(yīng)量M2的構(gòu)成是( )。
A.流通中貨幣
B.流通中貨幣、單位活期存款
C.流通中貨幣、單位活期存款、個(gè)人存款
D.流通中貨幣、單位活期存款、單位定期存款、個(gè)人存款和其他存款(財(cái)政存款除外)
【正確答案】D
【答案解析】
流通中貨幣和單位活期存款構(gòu)成M1，單位定期存款、個(gè)人存款、其他存款(財(cái)政存款除外)的流動(dòng)性較弱，屬于準(zhǔn)貨幣，它與M1一起構(gòu)成廣義貨幣供應(yīng)量M2，M2是研究宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的主要變量。
人力資源
【單選】
企業(yè)在預(yù)測(cè)未來人力資源需求時(shí)，有時(shí)會(huì)根據(jù)基于某一種關(guān)鍵的經(jīng)營或管理指標(biāo)與人力資源需求量之間的比率關(guān)系來進(jìn)行預(yù)測(cè)，這種方法是( )。
A.回歸分析法
B.人員替換分析法
C.經(jīng)驗(yàn)判斷法
D.比率分析法
【正確答案】D
【答案解析】
比率分析法是一種基于關(guān)鍵的經(jīng)營或管理指標(biāo)與組織的人力資源需求量之間的固定比率關(guān)系，來預(yù)測(cè)未來人力資源需求的方法，選項(xiàng)D正確。
工商管理
【多選】
下列要素中，屬于麥肯錫公司提出的7S模型中軟件要素的有( )。
A.人員
B.制度
C.技能
D.結(jié)構(gòu)
E.共同價(jià)值觀
【正確答案】A.C.E
【答案解析】
麥肯錫公司提出的7S模型中的軟件要素包括：人員、技能、風(fēng)格和共同價(jià)值觀。
金融
【單選】
投資銀行資金來源主要依靠( )。
A.吸收存款
B.提供中介服務(wù)
C.發(fā)行股票和債券
D.股東投資
【正確答案】C
【答案解析】
投資銀行與商業(yè)銀行不同，其資金來源主要依靠發(fā)行自己的股票和債券籌資，有的國家投資銀行也被允許接受定期存款。
財(cái)政稅收
【單選】
某個(gè)人或集團(tuán)對(duì)公共產(chǎn)品的享用，不排斥或妨礙其他個(gè)人或集團(tuán)同時(shí)享用，消費(fèi)者的增加不引起生產(chǎn)成本的增加，即增加一個(gè)消費(fèi)者，其邊際成本等于零，這體現(xiàn)了公共物品( )特征。
A.效用的不可分割性
B.受益的非排他性
C.取得方式的非競(jìng)爭(zhēng)性
D.提供目的的非盈利性
【正確答案】C
【答案解析】
取得方式的非競(jìng)爭(zhēng)性：某一個(gè)人或經(jīng)濟(jì)組織對(duì)公共物品的享用，不排斥和妨礙其他人或組織同時(shí)享用。即增加一個(gè)消費(fèi)者，其邊際成本等于零。如國防，航海中的燈塔。
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