責任中心的基本原則
精選回答
責任中心的基本原則主要包括以下方面。
1.責權利相結合原則:確保責任、權力和利益三者統(tǒng)一,即責任的承擔者同時也是權力的擁有者和利益的享受者,避免出現有責無權或有責無利的情況。
2.可控性原則:在劃分和確定責任中心時,需保證該中心能夠對其所負責的經濟活動進行有效的管理和控制。
3.決策權與執(zhí)行權相統(tǒng)一原則:責任中心應當具備與其職責相匹配的決策權,并且能夠有效地執(zhí)行這些決策。
4.決策權與責任制相匹配原則:責任中心的決策權限應與其所承擔的責任相匹配,確保每個責任中心都能夠獨立地完成其任務并對其結果負責。
5.責任績效的可確指與可計量原則:責任中心的績效應當是明確的、可以衡量的,以便于進行有效的評估和考核。
6.責任中心層次性原則:根據企業(yè)內部的分工機制,各責任中心在組織結構中處于不同的層次,每個層次的責任中心都有其特定的職能定位和業(yè)務范圍。
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