人力資源整合與文化整合-2022年高級會計考試高頻考點
欲看以提升熱忱,毅力以磨平高山。2022年高級會計師《高級會計實務》高頻考點——人力資源整合與文化整合。小編已經(jīng)為大家整理出來了相關(guān)知識點,想要參加考試的考生一起來了解一下吧。
人力資源整合與文化整合
四、人力資源整合
人力資源整合,是指在企業(yè)并購后,依據(jù)戰(zhàn)略與管理的調(diào)整,引導企業(yè)內(nèi)各成員的目標與企業(yè)目標朝同一方向
靠近,對人力資源的使用達到最優(yōu)配置,提高企業(yè)績效的過程。
五、文化整合
文化整合可遵循以下步驟進行:
1.找出雙方企業(yè)文化上的異同點;
2.找出文化整合的主要障礙;
3.確立企業(yè)文化發(fā)展的理想模式;
4.在繼承、溝通、融合的基礎上創(chuàng)新企業(yè)文化。
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注:以上《高級會計實務》學習內(nèi)容來自東奧教研團隊
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