全面預算考核的內(nèi)容_2024年高級會計實務重要知識點
高級會計師考試通過案例分析,考查學生運用財務管理、會計和內(nèi)部控制知識分析問題、解決問題的綜合能力。東奧為考生們準備了2024年《高級會計實務》重要知識點的講解,快來學習吧!
【知識點】全面預算考核的內(nèi)容
【所屬章節(jié)】第二章 企業(yè)全面預算管理
【內(nèi)容導航】
(一)對全面預算目標完成情況的考核
(二)對全面預算組織工作的考核
全面預算考核的內(nèi)容
全面預算考核的內(nèi)容主要有兩個方面。
(一)對全面預算目標完成情況的考核
預算考核應以預算完成情況為考核核心,通過預算執(zhí)行情況與預算目標的比較,確定差異并查明產(chǎn)生差異的原因,進而據(jù)以評價各責任中心的工作業(yè)績,并通過與相應的激勵制度掛鉤,促進其與預算目標相一致。
全面預算目標完成情況的考核,是對企業(yè)各預算執(zhí)行單位主要預算指標完成情況的考核。通過對超額完成的責任主體進行獎勵,對未達標者進行懲罰,鼓勵各預算執(zhí)行單位超額完成預算目標,促進企業(yè)價值的最大化。
(二)對全面預算組織工作的考核
對全面預算組織工作的考核,是對預算管理各環(huán)節(jié)工作質(zhì)量的評價,其目的是為了提高企業(yè)的預算管理水平。主要考核的內(nèi)容有:預算編制是否準確、及時、規(guī)范;預算分析工作是否及時,是否發(fā)現(xiàn)了經(jīng)營中存在的問題和風險,是否提出了相應的改進建議;預算控制是否到位;預算調(diào)整是否按程序進行等。
見教材【例2-9】某企業(yè)對其子公司全面預算管理組織工作的考核指標量化打分表。
注:以上高級會計師考試知識點內(nèi)容來自東奧老師授課講義
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