四川省關(guān)于開展2025年高級(jí)、正高級(jí)會(huì)計(jì)職稱申報(bào)評(píng)審工作的通知已發(fā)布，正高級(jí)會(huì)計(jì)師網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間為9月28日9:00至10月30日12:00，高級(jí)會(huì)計(jì)師網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間為9月28日9:00至10月30日12:00。具體內(nèi)容如下。

四川省財(cái)政廳關(guān)于開展2025年度四川省會(huì)計(jì)高級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)的通知

各市（州）財(cái)政局，省級(jí)主管部門，有關(guān)單位：

按照工作安排，我廳擬于9月開展2025年度四川省會(huì)計(jì)高級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、申報(bào)事項(xiàng)

（一）申報(bào)條件

按照《四川省會(huì)計(jì)高級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審基本條件》（川財(cái)規(guī)〔2025〕14號(hào)）（以下簡(jiǎn)稱“《基本條件》”）規(guī)定執(zhí)行。

（二）申報(bào)范圍

1.正高級(jí)會(huì)計(jì)師

全省范圍內(nèi)取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，實(shí)際從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員（公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員、離退休人員除外），符合《基本條件》規(guī)定均可申報(bào)我省正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審。

2.高級(jí)會(huì)計(jì)師

（1）全省范圍內(nèi)（成都市除外）取得會(huì)計(jì)師職稱，實(shí)際從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員（公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員、離退休人員除外），符合《基本條件》規(guī)定均可申報(bào)我省高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審。

（2）評(píng)審使用成績(jī)標(biāo)準(zhǔn)及要求。2023、2024、2025任一年度全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)達(dá)到60分及以上，并取得由全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核發(fā)的《全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)合格單》。

（三）申報(bào)方式

實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)方式。申報(bào)人員及所在單位登錄“四川省職稱評(píng)審信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：http://103.203.218.251:8081/zcpsqd，以下簡(jiǎn)稱“職稱評(píng)審系統(tǒng)”）注冊(cè)后（已在職稱評(píng)審系統(tǒng)注冊(cè)用戶，無需重復(fù)注冊(cè)），按相關(guān)流程及要求進(jìn)行申報(bào)。個(gè)人操作手冊(cè)、單位操作手冊(cè)可在職稱評(píng)審系統(tǒng)首頁下載。

（四）申報(bào)時(shí)間

1.正高級(jí)會(huì)計(jì)師

（1）網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間：9月28日9:00至10月30日12:00（個(gè)人申請(qǐng)和單位推薦提交申報(bào)時(shí)間，逾期不補(bǔ)報(bào)）。

（2）各市（州）人力資源社會(huì)保障部門或省級(jí)主管部門（單位）審核時(shí)間：10月13日9:00至11月4日18:00。

（3）退回修改后提交截止時(shí)間：11月6日12:00（逾期視為放棄申報(bào)）。

（4）各市（州）人力資源社會(huì)保障部門或省級(jí)主管部門（單位）審核退回修改后提交截止時(shí)間：11月7日18:00。

2.高級(jí)會(huì)計(jì)師

（1）網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間：9月28日9:00至10月30日12:00（個(gè)人申請(qǐng)和單位推薦提交申報(bào)時(shí)間，逾期不補(bǔ)報(bào)）。

（2）各市（州）人力資源社會(huì)保障部門或省級(jí)主管部門（單位）審核時(shí)間：10月13日9:00至11月6日18:00。

（3）退回修改后提交截止時(shí)間：11月11日12:00（逾期視為放棄申報(bào)）。

（4）各市（州）人力資源社會(huì)保障部門或省級(jí)主管部門（單位）審核退回修改后提交截止時(shí)間：11月20日18:00。

（五）申報(bào)流程

網(wǎng)上申報(bào)工作按照個(gè)人申報(bào)、單位初審?fù)扑]、主管部門審核推薦的程序進(jìn)行。

1.個(gè)人申報(bào)

申報(bào)人員在規(guī)定時(shí)間登錄職稱評(píng)審系統(tǒng)，按要求填寫申報(bào)信息，并上傳相應(yīng)證明材料掃描件（PDF格式）后，向所在單位提交申請(qǐng)。

2.單位初審、公示及推薦

申報(bào)人員所在單位對(duì)申報(bào)人員學(xué)歷、任職資格、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、理論成果、履職經(jīng)歷等申報(bào)材料進(jìn)行初審后公示，公示期應(yīng)在申報(bào)起止時(shí)間內(nèi)且不少于5個(gè)工作日（如申報(bào)單位與實(shí)際工作單位不一致的，需在申報(bào)單位和實(shí)際工作單位同時(shí)進(jìn)行公示并出具公示結(jié)果），公示情況需以圖片方式留存。公示期滿無異議的，由所在單位出具公示結(jié)果證明（內(nèi)容包括：公示起止時(shí)間、公示內(nèi)容、公示方式及公示結(jié)果）并加蓋公章，與公示情況圖片一并上傳職稱評(píng)審系統(tǒng)后逐級(jí)報(bào)送。

（1）公有制組織申報(bào)人員

按照申報(bào)人員人事檔案管理隸屬關(guān)系，將申報(bào)材料逐級(jí)報(bào)送至市（州）主管部門、財(cái)政部門、人力資源社會(huì)保障部門或省級(jí)主管部門審核推薦。

（2）非公有制組織申報(bào)人員

按屬地原則由所在單位報(bào)送至當(dāng)?shù)乜h（市、區(qū)）財(cái)政部門和人力資源社會(huì)保障部門。不受申報(bào)人員本人人事檔案是否由各級(jí)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)以及經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門授權(quán)的單位代理的限制。

（3）自主開展職稱評(píng)審高校擬委托評(píng)審人員

申報(bào)人員所在單位職稱管理部門先向四川省正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“省正高會(huì)評(píng)委會(huì)”）或四川省高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“省高會(huì)評(píng)委會(huì)”）出具《委托評(píng)審函》正式紅頭文件，經(jīng)同意后再將申報(bào)材料報(bào)送省正高會(huì)評(píng)委會(huì)或省高會(huì)評(píng)委會(huì)審核。評(píng)審結(jié)束后，省正高會(huì)評(píng)委會(huì)或省高會(huì)評(píng)委會(huì)向委托單位反饋評(píng)審結(jié)果，由委托單位自行復(fù)核、辦理證書及其他相關(guān)事項(xiàng)。

（4）央屬駐川單位擬委托評(píng)審人員

申報(bào)事宜經(jīng)部委單位或央企總部人事（人力資源）部門同意后，由駐川最高級(jí)別單位在職稱評(píng)審系統(tǒng)選擇單位類型為“中央在川單位”進(jìn)行注冊(cè)，再通過“中央在川單位委托管理”模塊上傳經(jīng)中央單位總部人事（人力資源）部門同意的《委托評(píng)審函》正式紅頭文件（已通過委托申請(qǐng)單位，在有效年度內(nèi)無需申請(qǐng)），經(jīng)人力資源社會(huì)保障廳審核同意開通評(píng)審權(quán)限后，可按程序向省正高會(huì)評(píng)委會(huì)或省高會(huì)評(píng)委會(huì)報(bào)送申報(bào)材料。

3.主管部門審核及推薦

各市（州）財(cái)政部門、人力資源社會(huì)保障部門、省級(jí)主管部門或委托評(píng)審主管單位在網(wǎng)上對(duì)所屬單位報(bào)送的申報(bào)人員材料進(jìn)行審核。審核包括申報(bào)程序、申報(bào)資格、申報(bào)材料的規(guī)范性和真實(shí)性、單位及各級(jí)主管部門推薦意見等相關(guān)內(nèi)容。對(duì)不符合申報(bào)程序、申報(bào)條件以及未按照要求提供申報(bào)材料的，不予受理或者要求其補(bǔ)充完善后受理，符合要求的按程序推薦至省正高會(huì)評(píng)委會(huì)或省高會(huì)評(píng)委會(huì)。

4.申報(bào)材料復(fù)審

省正高會(huì)評(píng)委會(huì)或省高會(huì)評(píng)委會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)審，對(duì)不合格的材料予以退回或補(bǔ)充完善后再受理。

5.申報(bào)表簽章及報(bào)送

（1）簽章。經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的申報(bào)人員，在職稱評(píng)審系統(tǒng)審核結(jié)果顯示“初審已接收”后，及時(shí)從職稱評(píng)審系統(tǒng)導(dǎo)出并打印《四川省職稱評(píng)審申報(bào)表》（以下簡(jiǎn)稱“《申報(bào)表》”），逐級(jí)完成審核、填寫推薦意見、簽字、蓋章等手續(xù)后，按照人事隸屬關(guān)系報(bào)送至市（州）財(cái)政部門或財(cái)政廳會(huì)計(jì)處（行政審批處）。

（2）申報(bào)表報(bào)送時(shí)間。申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師人員為11月14日前，申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師人員為11月28日前。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)送、評(píng)審材料不全、印章不齊全的一律不予受理。

（3）市（州）財(cái)政部門負(fù)責(zé)歸集所在地單位申報(bào)人員材料，完成簽章后及時(shí)報(bào)送；財(cái)政廳會(huì)計(jì)處（行政審批處）負(fù)責(zé)歸集各省級(jí)主管部門、委托評(píng)審單位申報(bào)人員材料。

6.評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及繳費(fèi)

根據(jù)《四川省發(fā)展和改革委員會(huì) 四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）規(guī)定，評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為320元/人。申報(bào)人員報(bào)送紙質(zhì)《申報(bào)表》時(shí)現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)。

7.網(wǎng)上申報(bào)流程示例

網(wǎng)上申報(bào)流程示例詳見附件1，具體以職稱評(píng)審系統(tǒng)要求為準(zhǔn)。

（六）申報(bào)材料要求。詳見附件2。

（七）申報(bào)材料填寫及上傳要求。詳見附件3。

二、評(píng)審事項(xiàng)

（一）評(píng)審組織

正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審組織機(jī)構(gòu)為省正高會(huì)評(píng)委會(huì)，高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審組織機(jī)構(gòu)為省高會(huì)評(píng)委會(huì)，辦公室均設(shè)在財(cái)政廳會(huì)計(jì)處（行政審批處）。

（二）評(píng)審程序

1.現(xiàn)場(chǎng)答辯

經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的申報(bào)人員，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加答辯。

（1）正高級(jí)會(huì)計(jì)師。每位申報(bào)人員答辯時(shí)間為20分鐘（按規(guī)定程序申報(bào)的全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程“六年制”畢業(yè)學(xué)員不參加答辯）。答辯結(jié)果分為優(yōu)、良、合格、不合格四個(gè)等次。達(dá)到合格及以上等次的申報(bào)人員進(jìn)入評(píng)審審議，答辯結(jié)果作為參考。

（2）高級(jí)會(huì)計(jì)師。每位申報(bào)人員答辯時(shí)間為15分鐘。答辯結(jié)果分為優(yōu)、良、合格、不合格四個(gè)等次。達(dá)到合格及以上等次的申報(bào)人員進(jìn)入評(píng)審審議，答辯結(jié)果作為參考。

答辯具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

2.評(píng)審審議

答辯通過人員，先由評(píng)審專家進(jìn)行同行評(píng)議后，再提交評(píng)審大會(huì)審議并表決是否通過評(píng)審。

3.公示

評(píng)審結(jié)束后，將對(duì)評(píng)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

4.資格確認(rèn)及批復(fù)

評(píng)審結(jié)果公示結(jié)束后，由人力資源社會(huì)保障廳進(jìn)行資格確認(rèn)，并批復(fù)評(píng)審?fù)ㄟ^人員任職資格。

5.電子職稱證書打印

評(píng)審?fù)ㄟ^人員，自行通過人力資源社會(huì)保障廳“四川人社”APP用戶端下載打印電子職稱證書。

三、其他事項(xiàng)

（一）申報(bào)人員應(yīng)按照要求如實(shí)在職稱評(píng)審系統(tǒng)填報(bào)信息，并對(duì)報(bào)送材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性負(fù)責(zé)，若由于信息填報(bào)不真實(shí)或不準(zhǔn)確等因素導(dǎo)致申報(bào)資格取消、評(píng)審結(jié)果無效等后果，均由申報(bào)人員自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（二）資格審核貫穿全過程，對(duì)申報(bào)、評(píng)審、確認(rèn)等任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的不符合評(píng)審要求的申報(bào)人員，將取消其申報(bào)資格。

（三）申報(bào)人員理論成果材料有效時(shí)間認(rèn)定，截止到2025年10月30日；資格及工作年限計(jì)算，截止到2025年12月31日。例如，申報(bào)《基本條件》所列的正高級(jí)會(huì)計(jì)師，要求具備大學(xué)本科以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱后，從事與高級(jí)會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作5年以上，則需在2021年1月1日及之前取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱。

（四）申報(bào)人員及審核部門應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成申報(bào)、審核及申報(bào)表報(bào)送，逾期將不再受理。

（五）任職資格文件下發(fā)后，申報(bào)人員應(yīng)及時(shí)到財(cái)政廳會(huì)計(jì)處（行政審批處）領(lǐng)取申報(bào)表；通過市（州）財(cái)政部門報(bào)送的，由市（州）財(cái)政部門統(tǒng)一領(lǐng)回發(fā)放。

評(píng)委會(huì)辦公室地址：成都市南新街16號(hào)財(cái)政廳二號(hào)樓711室，聯(lián)系電話：（028）86667246。

附件：1.網(wǎng)上申報(bào)流程示例

2.申報(bào)材料要求

3.申報(bào)材料填寫及上傳要求

4.市（州）財(cái)政部門聯(lián)系方式表

四川省財(cái)政廳

2025年9月23日

附件1

網(wǎng)上申報(bào)流程示例

以正高級(jí)會(huì)計(jì)師申報(bào)為例（高級(jí)會(huì)計(jì)師申報(bào)流程類同）：

1.以X廳（局）下屬事業(yè)單位事業(yè)人員申報(bào)為例：

個(gè)人→X廳（局）下屬事業(yè)單位→X廳（局）→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

2.以X廳（局）下屬事業(yè)單位的非事業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→非事業(yè)單位→X廳（局）下屬事業(yè)單位→X廳（局）→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

3.以X廳（局）主管企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→X廳（局）→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

4.以省國(guó)資委主管企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→省國(guó)資委→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

5.以高校委托評(píng)審人員申報(bào)為例：

（1）高校職稱管理部門向省正高會(huì)評(píng)委會(huì)出具紙質(zhì)《委托評(píng)審函》正式紅頭文件→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)同意受理

（2）個(gè)人→高校（應(yīng)逐級(jí)提交，高校職稱管理部門上傳《委托評(píng)審函》正式紅頭文件掃描件）→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

6.以央屬駐川單位委托評(píng)審人員申報(bào)為例：

（1）央屬駐川最高級(jí)別單位（注冊(cè)時(shí)選擇單位類型為“中央在川單位”）→提交委托評(píng)審函（在“中央在川單位委托管理”模塊上傳經(jīng)中央單位總部人事（人力資源）部門同意的《委托評(píng)審函》正式紅頭文件，發(fā)起委托申請(qǐng)）→人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)

（2）個(gè)人→央屬駐川單位（應(yīng)逐級(jí)提交）→央屬駐川最高級(jí)別單位→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

7.以市（州）X局下屬事業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→市（州）X局下屬事業(yè)單位→市（州）X局→市（州）財(cái)政部門→市（州）人力資源社會(huì)保障部門→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

8.以市（州）本級(jí)國(guó)資委主管企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→市（州）國(guó)資委→市（州）財(cái)政部門→市（州）人力資源社會(huì)保障部門→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

9.以市（州）本級(jí)民營(yíng)企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→民營(yíng)企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→市（州）財(cái)政部門→市（州）人力資源社會(huì)保障部門→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

10.以市（州）區(qū)縣國(guó)資委主管企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→區(qū)縣國(guó)資委→區(qū)縣財(cái)政部門→區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門→市（州）財(cái)政部門→市（州）人力資源社會(huì)保障部門→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

11.以市（州）區(qū)縣民營(yíng)企業(yè)單位人員申報(bào)為例：

個(gè)人→民營(yíng)企業(yè)單位（如為集團(tuán)公司下屬單位，應(yīng)逐級(jí)提交，集團(tuán)公司為最終推薦單位）→區(qū)縣財(cái)政部門→區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門→市（州）財(cái)政部門→市（州）人力資源社會(huì)保障部門→省正高會(huì)評(píng)委會(huì)

特別提示：個(gè)人提交申報(bào)申請(qǐng)后，存在審核單位多、流程長(zhǎng)或需退回修改完善資料等情況，申報(bào)人員及所在單位應(yīng)規(guī)劃好申報(bào)和提交時(shí)間以免影響后續(xù)流程。

附件2

申報(bào)材料要求

一、正高級(jí)會(huì)計(jì)師

申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審需準(zhǔn)備下列材料，所有相關(guān)材料復(fù)印件均需申報(bào)人員所在單位審核確認(rèn)后加蓋公章再掃描上傳職稱評(píng)審系統(tǒng)。

（一）主要材料

1.單位綜合推薦材料（1000字以內(nèi)，三號(hào)字體）1份。內(nèi)容包括：推薦XX同志參加XX年度四川省正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審，被推薦人擔(dān)任高級(jí)會(huì)計(jì)師以來的思想政治、職業(yè)道德、履職工作經(jīng)歷、理論成果、主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)成果與貢獻(xiàn)、推薦日期等，單位負(fù)責(zé)人審核簽名并加蓋公章（缺一不可）。

2.申報(bào)人員任現(xiàn)職（高級(jí)會(huì)計(jì)師）以來的業(yè)務(wù)自述（1000字以內(nèi)，三號(hào)字體）1份。內(nèi)容包括：履職工作經(jīng)歷、理論成果、業(yè)績(jī)成果、獲獎(jiǎng)情況以及其他成果等。簡(jiǎn)明扼要、條理清晰、突出重點(diǎn)。

3.《基本條件》中規(guī)定的業(yè)績(jī)成果證明材料各1份。取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱后，應(yīng)當(dāng)具備2項(xiàng)以上業(yè)績(jī)成果條件對(duì)應(yīng)的證明材料。申報(bào)人員提供的每份業(yè)績(jī)成果材料，均需由業(yè)績(jī)成果單位提供申報(bào)人員的參與情況和對(duì)業(yè)績(jī)成果的貢獻(xiàn)程度說明，單獨(dú)提供或在每份業(yè)績(jī)成果材料首頁書寫說明均可，由相關(guān)證明人簽字及附聯(lián)系方式，業(yè)績(jī)成果單位加蓋公章確認(rèn)（如業(yè)績(jī)成果涉及不同單位，需分別由取得業(yè)績(jī)成果的所在單位出具確認(rèn)證明）。

4.《基本條件》中規(guī)定的理論成果證明材料各1份。

（1）課題或項(xiàng)目。每項(xiàng)需提供完整的材料，涉及合作課題或項(xiàng)目需提供參與情況說明（內(nèi)容包括：本人在其中排名、負(fù)責(zé)內(nèi)容及成果貢獻(xiàn)等），并征得其他合作者同意，即在參與情況說明上簽字并附聯(lián)系方式。

（2）公開發(fā)表的論文。每篇需提供公開發(fā)行期刊（不含增刊、論文集、電子期刊）在國(guó)家新聞出版署網(wǎng)站（https://www.nppa.gov.cn/bsfw/cyjghcpcx/qkan/index.html）“期刊/期刊社”欄目的查詢結(jié)果整頁截圖。

（3）以全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才和省高端會(huì)計(jì)人才身份申報(bào)的，需提供高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程畢業(yè)證書、文件及相關(guān)理論材料。

（4）其他理論成果。公開出版具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值會(huì)計(jì)專業(yè)專著或譯著（出版物總字?jǐn)?shù)不少于10萬字）；研究成果轉(zhuǎn)化工作、解決復(fù)雜財(cái)務(wù)問題的典型案例、主持單位會(huì)計(jì)管理工作期間形成的相關(guān)理論成果等，需提供相關(guān)證明材料。

5.《基本條件》中規(guī)定的履職經(jīng)歷證明材料1份。

（1）取得高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱后，應(yīng)當(dāng)具備履職經(jīng)歷的正式任職文件或相關(guān)證明材料1份。

（2）企業(yè)申報(bào)人員參照《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于印發(fā)〈統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）〉的通知》標(biāo)準(zhǔn)，提供企業(yè)所屬行業(yè)及對(duì)應(yīng)劃分標(biāo)準(zhǔn)的情況說明（模版詳見附件）和與劃分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)的證明材料1份；大中型會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)申報(bào)人員，提供全年業(yè)務(wù)收入在1000萬元以上的證明材料1份。

（3）行政事業(yè)單位、高校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)申報(bào)人員提供單位規(guī)?；騿挝蝗藛T編制證明材料1份。

6.《基本條件》中符合提前申報(bào)或破格申報(bào)所列條件的證明材料1份。

（二）其他資料

1.公示結(jié)果材料1份。內(nèi)容包括：公示起止時(shí)間（5個(gè)工作日以上，不含節(jié)假日）、公示內(nèi)容、公示方式及公示結(jié)果，加蓋公章。

2.高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書和任職文件材料各1份。高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書復(fù)印件或高級(jí)會(huì)計(jì)師電子職稱證書（通過“四川人社”手機(jī)APP下載），高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格文件為人社部門發(fā)文，非單位聘任文件。

3.2021年度至2025年度繼續(xù)教育完成情況證明材料各1份。按照2021年度至2025年度四川省財(cái)政廳組織開展會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作通知規(guī)定，完成各年度專業(yè)科目和公需科目（具體學(xué)習(xí)科目）學(xué)習(xí)的登記情況?？赏ㄟ^“全國(guó)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)一服務(wù)管理平臺(tái)”會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育欄目查詢（首先點(diǎn)擊“獲取完整信息”顯示申報(bào)人員完整身份信息，整個(gè)頁面截圖，再按年度點(diǎn)擊“查看”，出現(xiàn)完整的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)內(nèi)容，顯示內(nèi)容截圖，或上傳完成學(xué)習(xí)課程的記錄），或通過“四川會(huì)計(jì)服務(wù)”網(wǎng)（可查詢2024年度前登記情況），選擇漂浮圖標(biāo)“會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育查詢?nèi)肟谡?qǐng)點(diǎn)擊”查詢（顯示申報(bào)人員完整身份信息，整個(gè)頁面截圖）。

4.學(xué)歷證書及證明材料各1份。除學(xué)歷證書外，需提供從“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)信網(wǎng)”）下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在線驗(yàn)證有效期設(shè)置為6個(gè)月及以上）1份。國(guó)（境）外高校的畢業(yè)生，需提供經(jīng)國(guó)家教育部門認(rèn)證的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。2002屆以前國(guó)內(nèi)高等教育畢業(yè)的申報(bào)人員，在學(xué)信網(wǎng)無法查詢或準(zhǔn)確查詢學(xué)歷相關(guān)信息的，由所在單位進(jìn)行學(xué)歷審查并經(jīng)責(zé)任人簽字和加蓋公章（缺一不可）。

5.考核情況材料1份。2020年度至2024年度考核情況表或所在單位出具的考核結(jié)果證明（以列表形式出具，分別注明考核年度和考核結(jié)果，如考核結(jié)果為等次或A、B、C等，需單獨(dú)說明與優(yōu)、良、合格的對(duì)應(yīng)關(guān)系）。

6.獲獎(jiǎng)證書、專利證書、成果鑒定證書等其他證明材料各1份。

7.事業(yè)單位申報(bào)人員需提供事業(yè)單位人員身份證明材料（事業(yè)編制或其他身份人員）1份。

8.非公有制單位申報(bào)人員需提供與所在單位依法簽訂的勞動(dòng)合同或其他證明材料1份。

9.社保證明材料。如職稱評(píng)審系統(tǒng)顯示未同步到社保繳納信息或社保繳納單位與推薦用人單位不一致，需提供個(gè)人近5年的參保證明或社保繳納單位與推薦用人單位不一致情況的說明。

二、高級(jí)會(huì)計(jì)師

申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審需準(zhǔn)備下列材料，所有相關(guān)材料復(fù)印件均需申報(bào)人員所在單位審核確認(rèn)后加蓋公章再掃描上傳職稱評(píng)審系統(tǒng)。

（一）主要材料

1.單位綜合推薦材料（1000字以內(nèi)，三號(hào)字體）1份。內(nèi)容包括：推薦XX同志參加XX年度四川省高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審，被推薦人擔(dān)任會(huì)計(jì)師以來的思想政治、職業(yè)道德、履職工作經(jīng)歷、理論成果、主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)成果與貢獻(xiàn)、推薦日期等，單位負(fù)責(zé)人審核簽名并加蓋公章（缺一不可）。

2.任現(xiàn)職（會(huì)計(jì)師）以來的業(yè)務(wù)自述（1000字以內(nèi)，三號(hào)字體）1份。內(nèi)容包括：履職工作經(jīng)歷、理論成果、業(yè)績(jī)成果、獲獎(jiǎng)情況以及其他成果等。簡(jiǎn)明扼要、條理清晰、突出重點(diǎn)。

3.《基本條件》中規(guī)定的業(yè)績(jī)成果證明材料各1份。取得會(huì)計(jì)師職稱后，應(yīng)當(dāng)具備2項(xiàng)及以上業(yè)績(jī)成果條件對(duì)應(yīng)的證明材料。申報(bào)人員提供的每份業(yè)績(jī)成果材料，均需由業(yè)績(jī)成果單位提供申報(bào)人員的參與情況和對(duì)業(yè)績(jī)成果的貢獻(xiàn)程度說明，單獨(dú)提供或在每份業(yè)績(jī)成果材料首頁書寫說明均可，并由相關(guān)證明人簽字及附聯(lián)系方式，業(yè)績(jī)成果單位加蓋公章確認(rèn)（如業(yè)績(jī)成果涉及不同單位，需分別由取得業(yè)績(jī)成果的所在單位出具確認(rèn)證明）。

4.《基本條件》中規(guī)定的理論成果證明材料各1份。

（1）課題或項(xiàng)目。每項(xiàng)需提供完整的材料，涉及合作課題或項(xiàng)目需提供參與情況說明（內(nèi)容包括：本人在其中排名、負(fù)責(zé)內(nèi)容及成果貢獻(xiàn)等），并征得其他合作者同意，即在參與情況說明上簽字并附聯(lián)系方式。

（2）公開發(fā)表的論文。每篇需提供公開發(fā)行期刊（不含增刊、論文集、電子期刊）在國(guó)家新聞出版署網(wǎng)站（https://www.nppa.gov.cn/bsfw/cyjghcpcx/qkan/index.html）“期刊/期刊社”欄目的查詢結(jié)果整頁截圖。

（3）其他理論成果。公開出版的會(huì)計(jì)專業(yè)專著或譯著（出版物總字?jǐn)?shù)不少于5萬字），或編寫的會(huì)計(jì)專業(yè)教材（參與編寫教材章節(jié)的字?jǐn)?shù)不少于3000字）及被大專以上院校選用的相關(guān)證明；會(huì)計(jì)政策制度性文件、分析報(bào)告、研究報(bào)告、典型案例、專題方案、財(cái)務(wù)案例等需附被采納或刊發(fā)相關(guān)證明。

5.《基本條件》中規(guī)定的履職經(jīng)歷證明材料1份。取得會(huì)計(jì)師職稱后，應(yīng)當(dāng)具備履職經(jīng)歷的正式任職文件或相關(guān)證明材料。

（二）其他資料

1.2023、2024、2025任一年度取得的《全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)合格單》打印件1份。可通過“全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)網(wǎng)”考試合格信息查詢欄目下載打印，網(wǎng)址：http://kzp.mof.gov.cn/hgxxquery.jsp。

2.會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格證書和信息查詢結(jié)果各1份。會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格證書信息查詢，可通過“全國(guó)會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)網(wǎng)”考試合格信息查詢欄目查詢，網(wǎng)址：http://kzp.mof.gov.cn/hgxxquery.jsp。

3.公示結(jié)果材料1份。公示結(jié)果內(nèi)容包括：公示起止時(shí)間（5個(gè)工作日以上，不含節(jié)假日）、公示內(nèi)容、公示方式及公示結(jié)果，加蓋公章。

4.2021年度至2025年度繼續(xù)教育完成情況證明材料各1份。按照2021年度至2025年度四川省財(cái)政廳組織開展會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作通知規(guī)定，完成各年度專業(yè)科目和公需科目（具體學(xué)習(xí)科目）學(xué)習(xí)的登記情況?？赏ㄟ^“全國(guó)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)一服務(wù)管理平臺(tái)”會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育欄目查詢（首先點(diǎn)擊“獲取完整信息”顯示申報(bào)人員完整身份信息，整個(gè)頁面截圖，再按年度點(diǎn)擊“查看”，出現(xiàn)完整的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)內(nèi)容，顯示內(nèi)容截圖，或上傳完成學(xué)習(xí)課程的記錄），或通過“四川會(huì)計(jì)服務(wù)”網(wǎng)（可查詢2024年度前登記情況），選擇漂浮圖標(biāo)“會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育查詢?nèi)肟谡?qǐng)點(diǎn)擊”查詢（顯示申報(bào)人員完整身份信息，整個(gè)頁面截圖）。

5.學(xué)歷證書及證明材料各1份。除學(xué)歷證書外，需提供從學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在線驗(yàn)證有效期設(shè)置為6個(gè)月及以上）1份。國(guó)（境）外高校的畢業(yè)生，需提供經(jīng)國(guó)家教育部門認(rèn)證的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。2002屆以前國(guó)內(nèi)高等教育畢業(yè)的申報(bào)人員，在學(xué)信網(wǎng)無法查詢或準(zhǔn)確查詢學(xué)歷相關(guān)信息的，由所在單位進(jìn)行學(xué)歷審查并經(jīng)責(zé)任人簽字和加蓋公章（缺一不可）。

6.考核情況材料1份。2020年度至2024年度考核情況表或工作單位出具的考核結(jié)果證明（以列表形式出具，分別注明考核年度和考核結(jié)果，如考核結(jié)果為等次或A、B、C等，需單獨(dú)說明與優(yōu)、良、合格的對(duì)應(yīng)關(guān)系）。

7.獲獎(jiǎng)證書、專利證書、成果鑒定證書等其他證明材料各1份。

8.事業(yè)單位申報(bào)人員需提供事業(yè)單位人員身份證明材料（事業(yè)編制或其他身份人員）1份。

9.非公有制單位申報(bào)人員還需提供與所在單位依法簽訂的勞動(dòng)合同或其他證明材料各1份。

10.社保證明材料。如職稱評(píng)審系統(tǒng)顯示未同步到社保繳納信息或社保繳納單位與推薦用人單位不一致，需提供個(gè)人近5年的參保證明或社保繳納單位與推薦用人單位不一致情況的說明。

三、相關(guān)表格

（一）《申報(bào)表》1份。申報(bào)表在職稱評(píng)審系統(tǒng)中下載（初審已接收后的最終版），A4紙雙面打印，左側(cè)長(zhǎng)邊兩顆釘裝訂（無須裝硬殼封面），另需打印答辯情況表（詳見附件），加裝在《申報(bào)表》最后一頁。以上表格需按要求簽字、加蓋公章。

（二）《正高級(jí)會(huì)計(jì)師資格自我評(píng)價(jià)表》或《高級(jí)會(huì)計(jì)師資格自我評(píng)價(jià)表》1份。詳見附件。

附件

正高級(jí)會(huì)計(jì)師資格自我評(píng)價(jià)表

高級(jí)會(huì)計(jì)師資格自我評(píng)價(jià)表

企業(yè)所屬行業(yè)及對(duì)應(yīng)劃分標(biāo)準(zhǔn)的情況說明

申報(bào)人XX，任職于XXX公司。本公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照“經(jīng)營(yíng)范圍”為：XXX（主要經(jīng)營(yíng)范圍），所屬行業(yè)為XX業(yè)（參照國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類），按照《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于印發(fā)通知<統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）>的通知》劃分標(biāo)準(zhǔn)，所屬行業(yè)（以工業(yè)為例）的企業(yè)滿足從業(yè)人員大于等于1000人，且營(yíng)業(yè)收入大于等于40000萬元時(shí)，屬于大型企業(yè)。

本公司（僅指申報(bào)人所在公司）從業(yè)人員:近五年在職人數(shù)平均為XXXX人（參見附件）；近五年?duì)I業(yè)收入平均為XXXX元（參見附件）。

綜上所述，本公司按照《統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）》標(biāo)準(zhǔn)劃分屬于大型企業(yè)。

單位名稱：（蓋章）

2025年 月  日

2025年度會(huì)計(jì)高級(jí)職稱評(píng)審答辯情況

附件3

申報(bào)材料填寫及上傳要求

一、職稱評(píng)審系統(tǒng)填寫要求

申報(bào)人員應(yīng)按要求填寫相關(guān)信息，并對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、規(guī)范性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

二、照片要求

近期1寸白底免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照，JPG或JPEG格式，照片將作為《申報(bào)表》或制作電子職稱證書照片，請(qǐng)按規(guī)定上傳。

三、證明材料要求

（一）證明材料簽章

證明材料由所在單位提供并加蓋公章，如申報(bào)單位與工作單位不一致，可能存在委派（派遣）、借調(diào)等情況的，需出具工作單位與申報(bào)單位的關(guān)聯(lián)情況說明（派遣、勞務(wù)輸出、借調(diào)等文件）。

（二）履職經(jīng)歷材料

申報(bào)人員應(yīng)在職稱評(píng)審系統(tǒng)詳細(xì)列出工作經(jīng)歷、所在部門、聘任崗位、履職經(jīng)歷等，并上傳履職經(jīng)歷相關(guān)任職文件或工作證明。

（三）業(yè)績(jī)成果材料

每份業(yè)績(jī)成果材料、參與情況和對(duì)業(yè)績(jī)成果的貢獻(xiàn)程度說明分別掃描，再按照參與情況和對(duì)業(yè)績(jī)成果的貢獻(xiàn)程度說明、業(yè)績(jī)成果材料的順序分別上傳。

（四）理論成果

1.課題或項(xiàng)目。課題或項(xiàng)目的征集、立項(xiàng)、參與情況說明、內(nèi)容、結(jié)項(xiàng)、驗(yàn)收材料分別掃描，再按順序分別上傳。

2.公開發(fā)表的論文。每篇論文按照期刊查詢結(jié)果、封面、目錄（個(gè)人姓名處作明顯標(biāo)記）、論文正文、封底順序進(jìn)行掃描。

3.專著或譯著。按照封面、顯示本人撰寫情況頁面、目錄、主要內(nèi)容順序掃描。另需提供專著或譯著原件用于評(píng)審。

（五）證明材料掃描上傳

所有涉及需掃描上傳的證明材料，如學(xué)歷、資歷、論文、業(yè)績(jī)材料、其他資料等均應(yīng)正放掃描，保證每份材料清晰、完整，不影響審閱。每份掃描件以PDF格式保存，并標(biāo)注文件名。上傳證明材料應(yīng)與申報(bào)填寫內(nèi)容準(zhǔn)確對(duì)應(yīng)。

四、職稱評(píng)審信息系統(tǒng)有關(guān)名稱解釋

現(xiàn)職稱或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格情況：是指取得高級(jí)會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)師情況。

現(xiàn)職業(yè)技能等級(jí)或技能人員職業(yè)資格情況：是指取得高級(jí)會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)師以外的其他職業(yè)資格情況。

專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷：是指開始參加工作以來的工作經(jīng)歷、聘用職稱（聘用崗位）、履職經(jīng)歷等。

專業(yè)考試成績(jī)情況：是指參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)。

考核情況：是指近2020年以來的考核情況，如其中1年為不確定等次或基本合格及以下，應(yīng)提供2019年以來的考核情況。

任現(xiàn)職前主要業(yè)績(jī)成果：申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師是指任高級(jí)會(huì)計(jì)師前的主要業(yè)績(jī)成果，申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師是指任會(huì)計(jì)師前的主要業(yè)績(jī)成果。

取得現(xiàn)職稱以來主要專業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī):申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師是指任高級(jí)會(huì)計(jì)師以來符合《基本條件》要求的業(yè)績(jī)成果，申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師是指任會(huì)計(jì)師以來符合《基本條件》要求的業(yè)績(jī)成果。

學(xué)術(shù)成果（論文、著作）、重要專業(yè)報(bào)告：是指《基本條件》要求的理論成果，包括論文、著作或譯作、課題、分析報(bào)告、研究報(bào)告、典型案例等。

說明：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，東奧高級(jí)會(huì)計(jì)師頻道提供的以上高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審等信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以官方公布的內(nèi)容為準(zhǔn)。