【2022考季】甲公司安排職工張某參加專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)并支付培訓(xùn)費(fèi)用20萬元，雙方約定張某自培訓(xùn)結(jié)束后5年內(nèi)不得辭職，否則應(yīng)向公司支付違約金30萬元。張某完成專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)后在甲公司工作滿2年時(shí)辭職，甲公司要求張某支付違約金。張某依法應(yīng)支付的違約金不得超過（ ?。┤f元。
正確答案：
服務(wù)期違約金：（1）約定時(shí)，不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用，即本題違約金最高額為20萬元；（2）支付時(shí)，不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。因此，張某依法應(yīng)支付的違約金最高額＝20×（5－2）÷5＝12（萬元）。
服務(wù)期
知識點(diǎn)出處
第八章 勞動(dòng)合同與社會保險(xiǎn)法律制度
知識點(diǎn)頁碼
2022年考試教材第388,389頁
京公網(wǎng)安備：11010802022124號