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實務(wù)操作

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企業(yè)能否同時享受安置殘疾人就業(yè)和資源綜合利用優(yōu)惠

2014-11-28 16:00:18中財稅網(wǎng)字體:

  問:安置殘疾人就業(yè)和資源綜合利用的企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠可以同時享受嗎?

  答:一、根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》(中華人民共和國主席令第63號)的規(guī)定:“第三十條 企業(yè)的下列支出,可以在計算應(yīng)納稅所得額時加計扣除:

  ……

  (二)安置殘疾人員及國家鼓勵安置的其他就業(yè)人員所支付的工資。

  ……

  第三十三條 企業(yè)綜合利用資源,生產(chǎn)符合國家產(chǎn)業(yè)政策規(guī)定的產(chǎn)品所取得的收入,可以在計算應(yīng)納稅所得額時減計收入。”

  二、根據(jù)《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于執(zhí)行企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策若干問題的通知》(財稅〔2009〕69號)規(guī)定:“二、〈國務(wù)院關(guān)于實施企業(yè)所得稅過渡優(yōu)惠政策的通知〉(國發(fā)〔2007〕39號)第三條所稱不得疊加享受,且一經(jīng)選擇,不得改變的稅收優(yōu)惠情形,限于企業(yè)所得稅過渡優(yōu)惠政策與企業(yè)所得稅法及其實施條例中規(guī)定的定期減免稅和減低稅率類的稅收優(yōu)惠。

  企業(yè)所得稅法及其實施條例中規(guī)定的各項稅收優(yōu)惠,凡企業(yè)符合規(guī)定條件的,可以同時享受!

  因此,安置殘疾人就業(yè)和資源綜合利用的企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠可以享受。

責(zé)任編輯:初曉微茫

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