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財(cái)務(wù)分析:零售業(yè)的相關(guān)財(cái)務(wù)分析

2014-6-20 17:06:21互聯(lián)網(wǎng)字體:

  5、供應(yīng)商分析:

  通過(guò)對(duì)供應(yīng)商在特定時(shí)間段內(nèi)的各項(xiàng)指標(biāo),包括訂貨量、訂貨額、進(jìn)貨量、進(jìn)貨額、到貨時(shí)間、庫(kù)存量、庫(kù)存額、退換量、退換額、銷(xiāo)售量、銷(xiāo)售額、所供商品毛利率、周轉(zhuǎn)率、交叉比率等進(jìn)行分析,為供應(yīng)商的引進(jìn)、儲(chǔ)備、淘汰(或淘汰其部分品種)及供應(yīng)商庫(kù)存商品的處理提供依據(jù)。

  主要分析的主題有供應(yīng)商的組成結(jié)構(gòu)、送貨情況、結(jié)款情況,以及所供商品情況,如銷(xiāo)售貢獻(xiàn)、利潤(rùn)貢獻(xiàn)等。通過(guò)分析,我們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)有些供應(yīng)商所提供的商品銷(xiāo)售一直不錯(cuò),它在某個(gè)時(shí)間段里的結(jié)款也非常穩(wěn)定,而這個(gè)供應(yīng)商的結(jié)算方式是代銷(xiāo)。好了,分析顯示出,這個(gè)供應(yīng)商所供商品銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)較小,如果資金不緊張,為什么不考慮將他們改為購(gòu)銷(xiāo)呢?這樣可以降低成本呵。

  6、人員分析:

  通過(guò)對(duì)公司的人員指標(biāo)進(jìn)行分析,特別是對(duì)銷(xiāo)售人員指標(biāo)(銷(xiāo)售指標(biāo)為主,毛利指標(biāo)為輔)和采購(gòu)員指標(biāo)(銷(xiāo)售額、毛利、供應(yīng)商更換、購(gòu)銷(xiāo)商品數(shù)、代銷(xiāo)商品數(shù)、資金占用、資金周轉(zhuǎn)等)的分析,以達(dá)到考核員工業(yè)績(jī),提高員工積極性,為人力資源的合理利用提供科學(xué)依據(jù)的目的。

  主要分析主題有,員工的人員構(gòu)成、銷(xiāo)售人員的人均銷(xiāo)售額、對(duì)于開(kāi)單銷(xiāo)售的個(gè)人銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、各管理架構(gòu)的人均銷(xiāo)售額、毛利貢獻(xiàn)、采購(gòu)人員分管商品的進(jìn)貨多少、購(gòu)銷(xiāo)代銷(xiāo)的比例、引進(jìn)的商品銷(xiāo)量如何等等。

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責(zé)任編輯:初曉微茫

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