2018注會《會計》精華答疑：預(yù)計負債

來源：東奧會計在線責(zé)編：門瑩2018-02-13 11:50:22

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【問題】預(yù)計負債

辭退員工支付的補償款不應(yīng)當(dāng)計入預(yù)計負債嗎?

2×16年 12月，經(jīng)董事會批準，甲公司自2×17年1月1日起撤銷某營銷網(wǎng)點，該業(yè)務(wù)重組計劃已對外公告。為實施該業(yè)務(wù)重組計劃，甲公司預(yù)計發(fā)生以下支出或損失：因辭退職工將支付補償款100萬元，因撤銷門店租賃合同將支付違約金20萬元，因處置門店內(nèi)設(shè)備將發(fā)生損失5萬元。該業(yè)務(wù)重組計劃影響甲公司2×16年 12月31日資產(chǎn)負債表中“預(yù)計負債”項目金額為(　　)萬元。

A. 120

B. 20

C. 25

D. 125

正確答案:B

【知識點】其他知識點

答案解析 :

因辭退員工應(yīng)支付的補償款100萬元通過“應(yīng)付職工薪酬”科目核算;因撤銷門店租賃合同將支付的違約金20萬元通過“預(yù)計負債”科目核算，因處置門店內(nèi)設(shè)備將發(fā)生損失5萬元屬于設(shè)備發(fā)生了的減值通過“固定資產(chǎn)減值準備”科目核算。

【回答】企業(yè)為了實施業(yè)務(wù)重組計劃，辭退員工將支付補償款。因為這個補償款，是支付給職工的，屬于辭退福利，辭退福利屬于職工薪酬的范疇，所以準則規(guī)定，對于辭退福利，雖然它具有預(yù)計負債的性質(zhì)，但在會計核算上要通過“應(yīng)付職工薪酬”科目處理。問甲公司應(yīng)確認的負債金額的時候，我們是要把這部分計入到負債確認金額的;

辭退福利是

借：管理費用

貸：應(yīng)付職工薪酬

辭退福利分錄計入應(yīng)付職工薪酬，屬于廣義預(yù)計負債性質(zhì)，但是不在預(yù)計負債科目核算;如果題目問與重組義務(wù)有關(guān)的預(yù)計負債或者問與重組義務(wù)有關(guān)的直接支出，是要包括辭退福利的。如果題目問本期應(yīng)確認的預(yù)計負債，就是說會計科目“預(yù)計負債”了，這時不需要加上辭退福利的金額。

希望小編為你整理的注會會計答疑可以幫助你理解預(yù)計負債這部分知識點。

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