2022年注冊會計師考試每日一練匯總6.12

來源：東奧會計在線責編：李雪婷2022-06-12 09:10:52

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一次深思熟慮，勝過百次草率行動。2022年注冊會計師考試基礎階段的備考將要接近尾聲，小編為大家準備的2022年注冊會計師考試每日一練習題，一定要堅持每天練習哦！

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會計

【單選】

甲公司從2×18年開始，受政府委托進口醫(yī)藥類特種丙原料，再將丙原料銷售給國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)，加工出丁產(chǎn)品并由政府定價后銷售給最終用戶，由于國際市場上丙原料的價格上漲，而國內(nèi)丁產(chǎn)品的價格保持不變，形成進銷價格倒掛的局面。2×21年之前，甲公司銷售給生產(chǎn)企業(yè)的丙原料以進口價格為基礎定價，國家財政彌補生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)生的進銷差價；2×21年以后，國家為規(guī)范管理，改為限定甲公司對生產(chǎn)企業(yè)的銷售價格，然后由國家財政彌補甲公司的進銷差價。不考慮其他因素，從上述交易的實質(zhì)判斷，下列關于甲公司從政府獲得進銷差價彌補的會計處理中，正確的是（??）。

A．確認為所有者的資本性投入計入所有者權益

B．確認為與收益相關的政府補助，直接計入當期其他收益

C．確認為與銷售丙原料相關的營業(yè)收入

D．確認為與資產(chǎn)相關的政府補助，并按照銷量比例在各期分攤計入其他收益

【答案】C

【解析】甲公司自財政部門取得的款項不屬于政府補助，從政府獲得了經(jīng)濟資源，但甲公司交付了商品，不是無償取得，該交易具有商業(yè)實質(zhì)，需要根據(jù)收入準則確認為營業(yè)收入。

審計

【單選】

針對應收賬款實施函證程序的下列說法中，錯誤的是（　?。?。

A．對于回函中出現(xiàn)的不符事項的調(diào)查，不能僅通過詢問被審計單位相關人員得出結(jié)論，而是要在詢問原因的基礎上，檢查相關的原始憑證和文件資料予以證實

B．如果未收到被詢證方的回函，注冊會計師應當考慮對審計意見的影響

C．詢證函回函的所有權屬于會計師事務所，需要納入審計工作底稿

D．注冊會計師通常以資產(chǎn)負債表日為截止日，在資產(chǎn)負債表日后適當時間內(nèi)實施函證

【答案】B

【解析】選項B錯誤，如果未收到被詢證方的回函，注冊會計師應當實施替代審計程序，而當取得積極式詢證函回函是獲取充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)的必要程序，此時未收到回函，才應當確定其對審計工作和審計意見的影響。

稅法

【單選】

某高新技術企業(yè)2021年度取得境內(nèi)應納稅所得額2000萬元，在甲國取得應納稅所得額折合人民幣500萬元，在甲國已繳納企業(yè)所得稅折合人民幣70萬元。該企業(yè)匯總納稅時實際應在我國繳納企業(yè)所得稅（　?。┤f元。

A．375

B．355

C．325

D．305

【答案】D

【解析】符合條件并經(jīng)認定的高新技術企業(yè)，在計算境外抵免限額時，可按照15%的優(yōu)惠稅率計算。境外已繳納所得稅的抵免限額=500×15%=75（萬元），匯總納稅時實際應在我國繳納企業(yè)所得稅=2000×15%＋75-70=305（萬元）。

經(jīng)濟法

【多選】

根據(jù)企業(yè)破產(chǎn)法律制度的規(guī)定，在重整期間，發(fā)生特定情形經(jīng)管理人或者利害關系人請求，人民法院應當裁定終止重整程序。下列各項中,屬于該特定情形的有（　?。?。

A．債務人的經(jīng)營狀況和財產(chǎn)狀況繼續(xù)惡化，缺乏挽救的可能性

B．債務人有欺詐、惡意減少債務人財產(chǎn)或者其他顯著不利于債權人的行為

C．由于債務人的行為致使管理人無法執(zhí)行職務

D．債務人或者管理人未按期提出重整計劃草案的

【答案】A,B,C

【解析】選項D：債務人或者管理人未按期提出重整計劃草案的，人民法院應當裁定終止重整程序（無須管理人或者利害關系人請求），并宣告?zhèn)鶆杖似飘a(chǎn)。

財管

【單選】

股利無關論認為股利分配對公司市場價值不產(chǎn)生影響，下列關于股利無關論的假設，表述錯誤的是（　?。?。

A．投資決策不受股利分配的影響

B．不存在股票籌資費用

C．不存在資本增值

D．不存在個人或公司所得稅

【答案】C

【解析】股利無關論是建立在完全資本市場理論之上的，其中假設“公司的投資政策已確定并且已經(jīng)為投資者所理解”，即指公司的投資決策不受股利分配的影響，因此存在資本增值，所以選項C錯誤。

戰(zhàn)略

【單選】

藍星公司是一家大型信息設備制造企業(yè)。該公司依據(jù)對公司目標作出的貢獻評價各種職能和活動，并根據(jù)員工的專長給他們安排相應的崗位和職權。藍星公司企業(yè)文化的類型是（　?。?/p>

A．人員導向型

B．權力導向型

C．角色導向型

D．任務導向型

【答案】D

【解析】在任務導向型文化中，實現(xiàn)目標是其主導思想，企業(yè)強調(diào)的是速度和靈活性，專長是個人權力和職權的主要來源，并且決定一個人在給定情景中的相對權力?！霸摴疽罁?jù)對公司目標作出的貢獻評價各種職能和活動，并根據(jù)員工的專長給他們安排相應的崗位和職權”表明藍星公司企業(yè)文化的類型為任務導向型，選項D正確。更多注會練習題