2024年中級經(jīng)濟(jì)師考試每日一練匯總12月16日
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經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)
【單選】
就業(yè)彈性的變化主要取決于( )。
A.所有制結(jié)構(gòu)
B.人口結(jié)構(gòu)
C.進(jìn)出口貿(mào)易結(jié)構(gòu)
D.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
【正確答案】D
【答案解析】
就業(yè)彈性的變化取決于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等因素。
人力資源
【單選】
下列專業(yè)技術(shù)人員參加的活動中，不可以計(jì)入繼續(xù)教育學(xué)時的是( )。
A.參加培訓(xùn)班、研修班或者進(jìn)修班學(xué)習(xí)
B.參加學(xué)術(shù)會議
C.參加學(xué)術(shù)講座
D.參加用人單位舉辦的會議
【正確答案】D
【答案解析】
專業(yè)技術(shù)人員通過下列方式參加繼續(xù)教育的，計(jì)入本人當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時：
(1)參加培訓(xùn)班、研修班或者進(jìn)修班學(xué)習(xí);
(2)參加相關(guān)的繼續(xù)教育實(shí)踐活動;
(3)參加遠(yuǎn)程教育;
(4)參加學(xué)術(shù)會議、學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)訪問等活動;
(5)符合規(guī)定的其他方式。繼續(xù)教育方式和學(xué)時的具體認(rèn)定辦法，由省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會保障行政部門制定。
工商管理
【單選】
控制要能夠反映不同經(jīng)營業(yè)務(wù)的性質(zhì)與需要，這是企業(yè)戰(zhàn)略控制的( )原則。
A.確保目標(biāo)原則
B.適應(yīng)性原則
C.適度控制原則
D.適時控制原則
【正確答案】B
【答案解析】
適應(yīng)性原則是指控制要能夠反映不同經(jīng)營業(yè)務(wù)的性質(zhì)與需要。
金融
【單選】
分割市場理論的假設(shè)條件是( )。
A.在未來不同的時間段內(nèi)，短期利率的預(yù)期值是不同的
B.不同到期期限的債券可以相互替代
C.不同到期期限的債券無法相互替代
D.投資者對某種到期期限的債券有著特別的偏好
【正確答案】C
【答案解析】
分割市場理論的假設(shè)條件是不同到期期限的債券根本無法相互替代。
財(cái)政稅收
【單選】
在納稅檢查中發(fā)現(xiàn)某企業(yè)當(dāng)期有一筆屬于職工福利費(fèi)的費(fèi)用支出30000元記入到財(cái)務(wù)費(fèi)用科目，企業(yè)的賬務(wù)處理為：
借：財(cái)務(wù)費(fèi)用 30000
貸：銀行存款 30000
對此應(yīng)做的會計(jì)賬務(wù)調(diào)整分錄為( )。
A.借：財(cái)務(wù)費(fèi)用 30000
貸：銀行存款 30000
B.借：應(yīng)付職工薪酬 30000
貸：銀行存款 30000
C.借：應(yīng)付職工薪酬 30000
貸：財(cái)務(wù)費(fèi)用 30000
D.借：財(cái)務(wù)費(fèi)用 30000
貸：應(yīng)付工資 30000
【正確答案】C
【答案解析】
正確的賬務(wù)處理為：
借：應(yīng)付職工薪酬 30000
貸：銀行存款 30000
財(cái)務(wù)調(diào)整如下：
借：應(yīng)付職工薪酬 30000
貸：財(cái)務(wù)費(fèi)用 30000
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