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2018中級經(jīng)濟師《人力資源管理》預習考點：勞動力供給彈性

來源：東奧會計在線責編：李欣芮2018-02-23 17:05:47

北京

沖刺教輔

為了2018中級經(jīng)濟師考試的成功，一定要奮斗到底。東奧小編整理《人力資源管理》科目的預習知識點，只要肯用心努力，成功就會離您越來越近。

【內(nèi)容導航】

勞動力供給彈性

【所屬章節(jié)】

本知識點屬于《人力資源管理》科目第十一章勞動力市場

【知識點】勞動力供給彈性

勞動力供給彈性

概念	勞動力供給數(shù)量隨著工資率變動而發(fā)生變動的靈敏程度，一般可以用工時變動百分比與工資率變動百分比之間的比率來顯示
概念	勞動力供給彈性符號可能為正，也可能為負工資率上升帶來的勞動力供給數(shù)量增加情況更常見，因此勞動力供給彈性通常為正
公式	勞動率供給彈性=勞動工時變動÷工資率變動×100%
五種情況	工時變動的百分比超過工資率變動的百分比供給彈性>1，富有彈性，工時變動百分比大于工資率變百分比供給彈性<1，缺乏彈性，工時變動百分比小于工資率變百分比供給彈性=1，單位彈性，工資率變動百分比與工時變動百分比相同供給彈性=0，無彈性在某種工資率下，市場上可以獲得任意數(shù)量的勞動力供給，供給彈性無窮大，無限彈性

高效備考2018中級經(jīng)濟師考試，每天堅持積累，有效率有質(zhì)量的為其準備。獲取中級經(jīng)濟師人力資源管理知識點匯總的內(nèi)容，經(jīng)得住考驗，才會獲得最后的成功。

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