非上市公司股權(quán)激勵_2022中級經(jīng)濟師人力資源知識點
所謂夢想,是永不停息的瘋狂。2022年中級經(jīng)濟師考試科目為《經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》與《專業(yè)知識和實務(wù)》,其中《專業(yè)知識和實務(wù)》下設(shè)十個專業(yè)。今天小編為大家?guī)砹藮|奧教研團隊為考生們總結(jié)的《人力資源》知識點,讓我們從基礎(chǔ)出發(fā),一起學起來吧。
【內(nèi)容導航】
非上市公司股權(quán)激勵
【所屬章節(jié)】
第八章:薪酬管理
【知識點】
非上市公司股權(quán)激勵
股份期權(quán) | 公司授予激勵對象在未來一定期限內(nèi)以預先確定的價格和條件購買本公司一定數(shù)量股份的權(quán)利 |
業(yè)績股份 | 確定一個較為合理的業(yè)績目標,如果激勵對象一定期限內(nèi)達到預定目標,則公司授予其一定股份或提取一定的獎勵基金購買公司股份,激勵對象在以后的若干年內(nèi)經(jīng)業(yè)績考核通過后可以獲準兌現(xiàn)規(guī)定比例的業(yè)績股份 |
虛擬股票期權(quán) | 又稱為股票增值權(quán)模式,期權(quán)人只是在名義上持有而非真的購買公司股份,期權(quán)人沒有表決權(quán)、股份不能轉(zhuǎn)讓和出售,離開公司時自動失效 |
路靠自己走,就算再坎坷,也要自己過。備考2022年中級經(jīng)濟師可以參考中級經(jīng)濟師考試真題,勤做練習,腳踏實地方可有質(zhì)的突破。
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