城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險領(lǐng)取條件
精選回答
城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險領(lǐng)取條件：
1.年齡條件：達(dá)到法定退休年齡
2.繳費年限條件：15年
(1)參加職工基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
(2)參加職工基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以申請轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險;還可以經(jīng)本人書面確認(rèn)后終止職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人
城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種。職工基本養(yǎng)老保險的繳納比例是：職工所在企業(yè)繳納20%，職工按個人繳費基數(shù)的7%繳費(兩年提高一個百分點，最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。
社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。
社會基本養(yǎng)老保險是國家通過立法，保障勞動者在達(dá)到法定退休年齡后，從基本養(yǎng)老保險基金獲得一定的經(jīng)濟補償、物質(zhì)幫助和服務(wù)，以保證其晚年基本生活的一項社會保險制度。
用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，計入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，計入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別計入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔(dān)。
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