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勞動合同的解除_初級會計《經(jīng)濟法基礎》第八章答疑

來源:東奧會計在線責編:林泓宇2020-04-15 09:11:59

備考初級會計職稱是一個人的戰(zhàn)斗,需要戰(zhàn)勝孤獨與寂寞,還要攻克無數(shù)的知識點。所以每一個認真?zhèn)淇嫉目忌际怯赂业膽?zhàn)士!要相信自己!

勞動合同的解除_初級會計《經(jīng)濟法基礎》第八章答疑

【提問】

由用人單位單方解除勞動合同的情形,試用期滿之后一年內(nèi),怎么處理 ?工作一年以上怎么處理 ?有沒有相關(guān)規(guī)定?

【答疑】

勤奮可愛的學員,你好:

由用人單位單方解除勞動合同的情形,試用期滿之后一年內(nèi);工作一年以上,沒有特殊規(guī)定,如果是單位無過失辭退,單位需要支付給勞動者經(jīng)濟補償金。

每天努力,就會看到不一樣的自己,加油!

注:答疑內(nèi)容出自東奧《經(jīng)濟法基礎》教研團隊

本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學習使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載

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