二、多項(xiàng)選擇題(本類題共20小題，每小題2分，共40分。每小題備選答案中，有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案。多選、少選、錯(cuò)選、不選均不得分)

　　1.根據(jù)我國(guó)法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，能夠成為法律關(guān)系主體的有( )。

　　A.自然人 B.商品 C.法人 D.行為

　　【答案】AC

　　【解析】選項(xiàng)BD：屬于法律關(guān)系的客體。

　　2.關(guān)于民事訴訟與仲裁法律制度相關(guān)內(nèi)容的下列表述中，正確的有( )。

　　A.民事經(jīng)濟(jì)糾紛實(shí)行或裁或?qū)徶贫?/P>

　　B.民事訴訟與仲裁均實(shí)行回避制度

　　C.民事訴訟實(shí)行兩審終審制度，仲裁實(shí)行一裁終局制度

　　D.民事訴訟實(shí)行公開審判制度，仲裁不公開進(jìn)行

　　【答案】ABCD

　　【解析】選項(xiàng)D：仲裁不公開進(jìn)行。當(dāng)事人協(xié)議公開的，可以公開進(jìn)行;但涉及國(guó)家秘密的除外。

　　3.根據(jù)民事法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于民事責(zé)任形式的有( )。

　　A.返還財(cái)產(chǎn)

　　B.沒(méi)收非法財(cái)物

　　C.賠償損失

　　D.罰款

　　【答案】AC

　　【解析】選項(xiàng)BD：屬于行政責(zé)任。

　　4.根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定，下列情形中，職工不能享受當(dāng)年年休假的有( )。

　　A.依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的

　　B.請(qǐng)事假累計(jì)20天以上，且單位按照規(guī)定不扣工資的

　　C.累計(jì)工作滿1年不滿10年，請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上的

　　D.累計(jì)工作滿20年以上，請(qǐng)病假累計(jì)滿3個(gè)月的

　　【答案】ABC

　　【解析】選項(xiàng)D：累計(jì)工作滿20年以上的職工，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上的，不得享受當(dāng)年的帶薪年休假。

　　5.某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動(dòng)合同，關(guān)于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有( )。

　　A.不約定試用期

　　B.試用期1個(gè)月

　　C.試用期3個(gè)月

　　D.試用期6個(gè)月

　　【答案】ABCD

　　【解析】(1)選項(xiàng)A：試用期屬于勞動(dòng)合同的約定條款(而非必備條款)，當(dāng)事人可以不約定試用期;(2)選項(xiàng)BCD：3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)6個(gè)月(≤6個(gè)月即可)。

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