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帶薪年休假_2024年初級會計(jì)經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)預(yù)習(xí)階段習(xí)題

來源:東奧會計(jì)在線責(zé)編:張麗娜2023-12-06 17:36:33

想要通過初級會計(jì)不難,相信每一天的辛勤付出大家終會有所回報(bào)。以下是有關(guān)帶薪年休假的練習(xí)題,各位考生一起來做題吧!

帶薪年休假_2024年初級會計(jì)經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)預(yù)習(xí)階段習(xí)題

王某工作已滿12年,2022年上半年在甲公司已休帶薪年休假5天;下半年調(diào)到乙公司工作,提出補(bǔ)休年休假的申請。已知,王某調(diào)到乙公司工作時(shí)當(dāng)年剩余日歷天數(shù)占全年日歷天數(shù)的比例約為1/2。乙公司對王某補(bǔ)休年休假申請符合法律規(guī)定的答復(fù)是(  )。

A.不可以補(bǔ)休年休假

B.可補(bǔ)休5天年休假

C.可補(bǔ)休10天年休假

D.可補(bǔ)休15天年休假

【答案】B

【解析】(1)王某累計(jì)工作已滿12年,可以享受10天的帶薪年休假;(2)王某調(diào)到乙公司時(shí),當(dāng)年剩余日歷天數(shù)占全年日歷天數(shù)的比例約為1/2,王某可以在乙公司補(bǔ)休的年休假=10×1/2=5(天)。

注:以上習(xí)題選自黃潔洵老師2023年《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)基礎(chǔ)班授課講義

(本文為東奧會計(jì)在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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