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差旅費(fèi)津貼和誤餐補(bǔ)助如何計稅

老師,能不能舉個例子,哪種情況才算工資薪金,什么時候不算工資薪金。這個誤餐補(bǔ)助一下子算一下子不算是什么意思?


稅務(wù)行政主體的權(quán)利與義務(wù) 2024-03-12 20:23:04

問題來源:

第六節(jié) 稅務(wù)權(quán)利與義務(wù)
注意
這里包括征納雙方。
考點1:稅務(wù)行政主體的權(quán)利與義務(wù)(★★)
注意
稅務(wù)行政主體的以下義務(wù)值得關(guān)注:
1.稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)廣泛宣傳稅收法律、行政法規(guī),普及納稅知識,無償?shù)貫榧{稅人提供納稅咨詢服務(wù)。
2.稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收、管理、稽查,行政復(fù)議人員的職責(zé)應(yīng)當(dāng)明確,并相互分離、相互制約。
3.稅務(wù)人員在核定應(yīng)納稅額、調(diào)整稅收定額、進(jìn)行稅務(wù)檢查、實施稅務(wù)行政處罰、辦理稅務(wù)行政復(fù)議時,與納稅人、扣繳義務(wù)人或者其法定代表人、直接責(zé)任人有下列關(guān)系之一的,應(yīng)當(dāng)回避:①夫妻關(guān)系;②直系血親關(guān)系;③三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系;④近姻親關(guān)系;⑤可能影響公正執(zhí)法的其他利益關(guān)系。
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常老師

2024-03-13 11:40:17 590人瀏覽

尊敬的學(xué)員,您好:

簡單來說,按照稅法規(guī)定,員工因公出差實際發(fā)生的差旅費(fèi)津貼,以及因工作需要并符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)而發(fā)放的誤餐補(bǔ)助,是不計入工資薪金所得的,也就是說這部分收入不需要繳納個人所得稅。

但是,如果單位以誤餐補(bǔ)助等名義發(fā)放給職工的其他形式的津貼、補(bǔ)貼,實際上并不符合上述規(guī)定,那么這部分收入就需要計入工資薪金所得,并依法繳納個人所得稅。

舉個例子來說,如果員工因公出差,公司按照實際發(fā)生的費(fèi)用給予的差旅費(fèi)津貼,或者因為加班等原因,公司按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的誤餐補(bǔ)助,這些都不需要計入工資薪金。但是,如果公司每個月固定以誤餐補(bǔ)助的名義給每個員工發(fā)放一筆津貼,而這部分津貼并沒有明確的實際發(fā)生的工作需要或規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),那么這部分收入就需要計入工資薪金所得。

希望這個例子能夠幫助您更好地理解這個問題。

有問題歡迎繼續(xù)交流。希望可以幫助到您O(∩_∩)O~
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