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東奧題庫/初級職稱題庫/題目

多項選擇題

【2022考季】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于非全日制用工的說法中，正確的有（　　）。

A

從事非全日制用工的勞動者可以同時與兩個用人單位簽訂勞動合同

B

用人單位可以隨時通知勞動者終止用工

C

勞動報酬結(jié)算支付周期最長不超過一個月

D

非全日制用工可約定一個月的試用期

正確答案：

A

B

試題解析

（1）選項C：非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不超過15天；（2）選項D：非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。

本題關(guān)聯(lián)的知識點

勞動合同訂立的形式
展開

知識點出處

第八章勞動合同與社會保險法律制度

知識點頁碼

2022年考試教材第378,379,380頁

相關(guān)試題

多項選擇題2021年9月1日，甲公司向張某發(fā)出錄用通知，9月6日，張某到甲公司上班，截至2021年10月31日，甲公司一直未與張某簽訂勞動合同。關(guān)于甲公司未與張某簽訂書面勞動合同法律后果的下列表述中，正確的有（　?。?/a>

多項選擇題 根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列各項中，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，用人單位與勞動者應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同的情形有（　?。?。

多項選擇題根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，關(guān)于非全日制用工的下列表述中，正確的有（　?。?。

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