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董事會(huì)決議是什么

董事會(huì)決議是什么

董事會(huì)決議是指董事會(huì)就董事會(huì)會(huì)議審議的事項(xiàng),以法律或章程規(guī)定的程序表決形成的決議,是董事會(huì)集體意志的體現(xiàn)。

更新時(shí)間:2025-06-06 14:31:41 查看全文>>

  • 獨(dú)立董事的特別職權(quán)有哪些

    獨(dú)立董事的特別職權(quán)有:

    (1)重大關(guān)聯(lián)交易應(yīng)由獨(dú)立董事認(rèn)可后,提交董事會(huì)討論。

    (2)向董事會(huì)提議聘用或解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所。

    (3)向董事會(huì)提請(qǐng)召開臨時(shí)股東大會(huì)。

    (4)提議召開董事會(huì)。

    (5)獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)。

    (6)可以在股東大會(huì)召開前公開向股東征集投票權(quán)。

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  • 不得擔(dān)任獨(dú)立董事的情形有哪些

    不得擔(dān)任獨(dú)立董事的情形有:

    (1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會(huì)關(guān)系。

    (2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬。

    (3)在直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬。

    (4)最近1年內(nèi)曾經(jīng)具有前3項(xiàng)所列舉情形的人員。

    (5)為上市公司或者其附屬企業(yè)提供財(cái)務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員。

    (6)公司章程規(guī)定的其他人員。

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  • 獨(dú)立董事的任職條件是什么

    獨(dú)立董事的任職條件是:

    (1)根據(jù)法律、行政法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定,具備擔(dān)任上市公司董事的資格。

    (2)具有5年以上法律、經(jīng)濟(jì)或者其他履行獨(dú)立董事職責(zé)所必需的工作經(jīng)驗(yàn)。

    下列人員不得擔(dān)任獨(dú)立董事

    (1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會(huì)關(guān)系。

    (2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬。

    (3)在直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬。

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  • 董事會(huì)的職權(quán)包括哪些

    董事會(huì)的職權(quán)包括:

    董事會(huì)的一般職權(quán)是“制訂方”,提交股東會(huì)表決通過。董事會(huì)有權(quán)“決定”的事項(xiàng)包括但不限于:

    (1)決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方;

    (2)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;

    (3)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng);根據(jù)經(jīng)理的提名,聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,并決定其報(bào)酬事項(xiàng)。

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  • 上市公司獨(dú)立董事的任職條件

    上市公司獨(dú)立董事的任職條件:

    (1)根據(jù)法律、行政法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定,具備擔(dān)任上市公司董事的資格;

    (2)具有5年以上法律、經(jīng)濟(jì)或者其他履行獨(dú)立董事職責(zé)所必需的工作經(jīng)驗(yàn)。

    下列人員不得擔(dān)任獨(dú)立董事:

    (1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬(配偶、父母、子女等)和主要社會(huì)關(guān)系(兄弟姐妹、岳父母、兒媳女婿、兄弟姐妹的配偶、配偶的兄弟姐妹等);

    (2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬;

    (3)在直接或者間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬;

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  • 董事會(huì)中的職工代表的制度

    監(jiān)事會(huì)中的職工代表

    所有的監(jiān)事會(huì)(不論是有限責(zé)任公司還是股份有限公司)均應(yīng)包括職工代表,職工代表的比例不得低于監(jiān)事會(huì)人數(shù)的1/3。

    董事會(huì)中的職工代表

    股份有限公司的董事會(huì)中可以包括職工代表。

    一般有限責(zé)任公司的董事會(huì)中可以包括職工代表。國有獨(dú)資公司以及由兩個(gè)以上的國有企業(yè)或者其他兩個(gè)以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司的董事會(huì),才必須包括職工代表。

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  • 董事會(huì)的職權(quán)

    董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):

    (一)召集股東會(huì)會(huì)議,并向股東會(huì)報(bào)告工作;

    (二)執(zhí)行股東會(huì)的決議;

    (三)決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方;

    (四)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方、決算方;

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  • 董事會(huì)監(jiān)事會(huì)

    董事會(huì)是經(jīng)營決策機(jī)構(gòu)。董事會(huì)是由董事組成的、對(duì)內(nèi)掌管公司事務(wù)、對(duì)外代表公司的經(jīng)營決策和業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)構(gòu),公司設(shè)董事會(huì),由股東(大)會(huì)選舉。

    監(jiān)事會(huì)是由股東(大)會(huì)選舉的監(jiān)事以及由公司職工民主選舉的監(jiān)事組成的,對(duì)公司的業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和檢查的法定必設(shè)和常設(shè)機(jī)構(gòu)。監(jiān)事會(huì)是股份公司的常設(shè)監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

    監(jiān)事會(huì)主要特征:監(jiān)督職能的獨(dú)立性。監(jiān)督職能的法定性。監(jiān)督職能的專門性。

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