根據(jù)法律、行政法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，具備擔(dān)任上市公司董事的資格。具有5年以上法律、經(jīng)濟(jì)或者其他履行獨(dú)立董事職責(zé)所必需的工作經(jīng)驗(yàn)。
更新時(shí)間：2025-06-26 17:31:11 查看全文>>
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獨(dú)立董事的特別職權(quán)有哪些
查看全文>>獨(dú)立董事的特別職權(quán)有：
（1）重大關(guān)聯(lián)交易應(yīng)由獨(dú)立董事認(rèn)可后，提交董事會(huì)討論。
（2）向董事會(huì)提議聘用或解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所。
（3）向董事會(huì)提請(qǐng)召開臨時(shí)股東大會(huì)。
（4）提議召開董事會(huì)。
（5）獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)。
（6）可以在股東大會(huì)召開前公開向股東征集投票權(quán)。
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不得擔(dān)任獨(dú)立董事的情形有哪些
查看全文>>不得擔(dān)任獨(dú)立董事的情形有：
(1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會(huì)關(guān)系。
(2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬。
(3)在直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬。
(4)最近1年內(nèi)曾經(jīng)具有前3項(xiàng)所列舉情形的人員。
(5)為上市公司或者其附屬企業(yè)提供財(cái)務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員。
(6)公司章程規(guī)定的其他人員。
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董事會(huì)的職權(quán)包括哪些
查看全文>>董事會(huì)的職權(quán)包括：
董事會(huì)的一般職權(quán)是“制訂方”，提交股東會(huì)表決通過。董事會(huì)有權(quán)“決定”的事項(xiàng)包括但不限于：
(1)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方;
(2)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;
(3)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng);根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，并決定其報(bào)酬事項(xiàng)。
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上市公司獨(dú)立董事的任職條件
查看全文>>上市公司獨(dú)立董事的任職條件：
(1)根據(jù)法律、行政法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，具備擔(dān)任上市公司董事的資格；
(2)具有5年以上法律、經(jīng)濟(jì)或者其他履行獨(dú)立董事職責(zé)所必需的工作經(jīng)驗(yàn)。
下列人員不得擔(dān)任獨(dú)立董事：
(1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬(配偶、父母、子女等)和主要社會(huì)關(guān)系(兄弟姐妹、岳父母、兒媳女婿、兄弟姐妹的配偶、配偶的兄弟姐妹等)；
(2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬；
(3)在直接或者間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬；
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董事會(huì)中的職工代表的制度
查看全文>>監(jiān)事會(huì)中的職工代表
所有的監(jiān)事會(huì)（不論是有限責(zé)任公司還是股份有限公司）均應(yīng)包括職工代表，職工代表的比例不得低于監(jiān)事會(huì)人數(shù)的1/3。
董事會(huì)中的職工代表
股份有限公司的董事會(huì)中可以包括職工代表。
一般有限責(zé)任公司的董事會(huì)中可以包括職工代表。國有獨(dú)資公司以及由兩個(gè)以上的國有企業(yè)或者其他兩個(gè)以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司的董事會(huì)，才必須包括職工代表。
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董事會(huì)的職權(quán)
查看全文>>董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：
(一)召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作；
(二)執(zhí)行股東會(huì)的決議；
(三)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方；
(四)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方、決算方；
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董事會(huì)決議
查看全文>>董事會(huì)決議是指董事會(huì)就董事會(huì)會(huì)議審議的事項(xiàng)，以法律或章程規(guī)定的程序表決形成的決議，是董事會(huì)集體意志的體現(xiàn)。公司法在其變遷過程中，特別是在股東人數(shù)眾多、股權(quán)較為分散的情形下，股東主權(quán)的原則已有一定程度的削弱，董事會(huì)的權(quán)限隨之增強(qiáng)，原本由股東(大)會(huì)決議的許多事項(xiàng)轉(zhuǎn)由董事會(huì)作出決議，公司的意思決定機(jī)關(guān)事實(shí)上已經(jīng)分解為股東(大)會(huì)和董事會(huì)，因此，董事會(huì)對(duì)享有最后決定權(quán)的事項(xiàng)所作的決議，自然也應(yīng)當(dāng)屬于公司的意思表示。
有限責(zé)任公司的設(shè)立_2020年注會(huì)《經(jīng)濟(jì)法》預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)
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