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頭腦風暴法實施的原則是

來源：東奧會計在線 責編：cyw 2020-05-14 15:46:48

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2024-09-12 03:55:28

頭腦風暴法實施的原則是

頭腦風暴法實施的原則是任何時候都不批評別人的想法；無拘無束地思考問題并暢所欲言；強調(diào)產(chǎn)生想法的數(shù)量以保證質(zhì)量較高的設想；別人的構(gòu)思加以改進。

頭腦風暴法又可分為直接頭腦風暴法(通常簡稱“頭腦風暴法”)和質(zhì)疑頭腦風暴法(也稱反頭腦風暴法)。前者是盡可能激發(fā)專家們的創(chuàng)造性，使其產(chǎn)生盡可能多的設想的方法，后者則是對前者提出的設想、方案逐一質(zhì)疑，分析其現(xiàn)實可行性的方法。

將頭腦風暴法應用于風險識別時，要集中有關專家召開專題會議，主持者以明確的方式向所有參與者闡明與風險有關的問題，說明會議的規(guī)則，盡力創(chuàng)造融洽輕松的會議氣氛。主持者一般不發(fā)表意見，以免影響會議的自由氣氛，由專家們“自由”提出盡可能多的方案。之后由風險管理小組對集體討論后識別的所有風險進行復核，并且認定核心風險。

頭腦風暴法的五個規(guī)則

1、頭腦風暴分成幾個回合(具體回合數(shù)視情況而定)，每個回合每個與會人提出一個觀點，如果沒有則本輪輪空，等待下一輪

2、不要對任何提出的觀點作任何的解釋

3、每一輪結(jié)束，要對中心議題進行回顧，確保與會者提出的觀點符合中心議題

4、將觀點記錄下來，組織者要對每個觀點進行概述。確保組織者與觀點提出者保持一致性

5、保持一個積極、活躍的氣氛。

想全面掌握頭腦風暴法實施的原則，了解更多相關內(nèi)容可查看頭腦風暴法。

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