注會(huì)會(huì)計(jì)考點(diǎn)解讀：權(quán)益結(jié)算和現(xiàn)金結(jié)算股份支付的會(huì)計(jì)處理

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：魚(yú)羊2018-05-11 13:24:47

報(bào)名指導(dǎo)

資料下載

課程領(lǐng)劵

專享福利

股份支付近年來(lái)無(wú)論是在注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)階段還是綜合階段的考試中，考查頻率均較高：2016年在專業(yè)階段中以綜合題的形式(要求編制會(huì)計(jì)分錄)出現(xiàn)，2017年則以單項(xiàng)選擇題的形式出現(xiàn);在2015年和2016年的綜合階段考試中也都有所涉及。作為股份支付的兩種形式，以權(quán)益結(jié)算和以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的會(huì)計(jì)處理存在很多相似之處和不同之處。為了幫助考生朋友們區(qū)分，下面小編分別就這兩種形式的股份支付的會(huì)計(jì)處理進(jìn)行分析：

注冊(cè)會(huì)計(jì)師

一、怎么從題目中知道是現(xiàn)金結(jié)算還是權(quán)益結(jié)算?

現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，主要是現(xiàn)金股票增值權(quán)，題目中有時(shí)會(huì)直接說(shuō)明授予職工現(xiàn)金股票增值權(quán)，有時(shí)則會(huì)提到“職工必須在公司連續(xù)服務(wù)*年，即可按當(dāng)時(shí)的股價(jià)增長(zhǎng)幅度獲得現(xiàn)金”;權(quán)益結(jié)算的股份支付，主要包括股票期權(quán)和限制性股票，題目中會(huì)有類似“服務(wù)期滿時(shí)可以以每股*元(通常低于授予日市價(jià))的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)*股公司股票”(股票期權(quán))或“每人以每股*元的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)了*股公司股票，滿足一定條件的情況下服務(wù)期滿即有權(quán)利擁有相關(guān)股票(限制性股票)”這樣的形式。

二、權(quán)益結(jié)算和現(xiàn)金結(jié)算在會(huì)計(jì)處理上存在哪些差異?

	權(quán)益結(jié)算的股份支付（以股票期權(quán)為例）	現(xiàn)金結(jié)算的股份支付（以現(xiàn)金股票增值權(quán)為例）
授予日	對(duì)于立即可行權(quán)的股份支付，按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值：借：管理費(fèi)用等貸：資本公積——股本溢價(jià) 除了立即可行權(quán)的股份支付外，在授予日均不做會(huì)計(jì)處理。	對(duì)于立即可行權(quán)的股份支付，按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值：借：管理費(fèi)用等貸：應(yīng)付職工薪酬除了立即可行權(quán)的股份支付外，在授予日均不做會(huì)計(jì)處理。
等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日	不確認(rèn)權(quán)益工具后續(xù)公允價(jià)值變動(dòng)，根據(jù)最新取得的可行權(quán)數(shù)量變動(dòng)等后續(xù)信息作出最佳估計(jì)，以授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值為基礎(chǔ)計(jì)量。累計(jì)確認(rèn)的成本費(fèi)用=預(yù)計(jì)服務(wù)期滿后可行權(quán)股數(shù)授予日股票公允價(jià)值已過(guò)等待期/全部等待期當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用=累計(jì)確認(rèn)的成本費(fèi)用-以前期間累計(jì)確認(rèn)成本費(fèi)用借：管理費(fèi)用等　　貸：資本公積——其他資本公積	以對(duì)可行權(quán)情況的最佳估計(jì)為基礎(chǔ)，按照等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值重新計(jì)量負(fù)債和成本費(fèi)用。應(yīng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬期末余額=預(yù)計(jì)服務(wù)期滿后可行權(quán)股數(shù)當(dāng)年資產(chǎn)負(fù)債表日股票公允價(jià)值已過(guò)等待期/全部等待期當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用=應(yīng)付職工薪酬期末余額-應(yīng)付職工薪酬期初余額+當(dāng)期支付的職工薪酬借：管理費(fèi)用等　　貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付
可行權(quán)日之后	不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整。	以每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日權(quán)益工具的公允價(jià)值為基礎(chǔ)重新計(jì)量負(fù)債，但是不再確認(rèn)成本費(fèi)用，而是計(jì)入公允價(jià)值變動(dòng)損益。計(jì)算公式與等待期相同。借：公允價(jià)值變動(dòng)損益　　貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付
行權(quán)日	“資本公積——股本溢價(jià)”金額=公司實(shí)際收到的認(rèn)股款+等待期累計(jì)確認(rèn)的資本公積——其他資本公積- 實(shí)際行權(quán)的股份面值借：銀行存款　　資本公積——其他資本公積　　貸：股本　　　　資本公積——股本溢價(jià)	借：應(yīng)付職工薪酬——股份支付　　貸：銀行存款

股份支付這一知識(shí)點(diǎn)還是有一定難度的，尤其是極易把這兩種形式的會(huì)計(jì)處理弄混。希望考生朋友們已經(jīng)跟著小編理清了思路，還有更多注會(huì)考點(diǎn)解讀，敬請(qǐng)期待，小編在這里祝大家早日通過(guò)會(huì)計(jì)這門(mén)考試!

文/東奧撰稿人：愛(ài)喝咖啡的豬

打印

精選推薦