強(qiáng)化階段速記!肖迪老師總結(jié)注會戰(zhàn)略45個關(guān)鍵知識點(diǎn)!




2025年注會戰(zhàn)略科目考試時間是8月24日17:00-19:00,目前多數(shù)考生的基礎(chǔ)階段備考已告一段落,相繼開始了強(qiáng)化階段的學(xué)習(xí)。東奧肖迪老師基于多年教學(xué)經(jīng)驗與考情分析,為大家總結(jié)注會戰(zhàn)略強(qiáng)化階段備考策略及答題技巧,并且提煉出45個高頻易錯、易考的關(guān)鍵知識點(diǎn),幫助考生鎖定本階段復(fù)習(xí)重點(diǎn),趕快來看一看吧!
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從新教材發(fā)布到6月繳費(fèi)結(jié)束,可定義為注會備考的基礎(chǔ)階段,這個階段考生的主要任務(wù)就是全面了解各科框架,學(xué)習(xí)知識要點(diǎn)。肖迪老師提出了戰(zhàn)略科目基礎(chǔ)階段備考的達(dá)標(biāo)要求,快來看看自己是否達(dá)標(biāo)!
?要求1
考生能夠憑借對知識的掌握,在腦海中清晰回想起戰(zhàn)略科目完整的整體知識架構(gòu),并且精準(zhǔn)構(gòu)建出涵蓋各章節(jié)核心要點(diǎn)、邏輯關(guān)聯(lián)的知識樹。
?要求2
考生能夠全面深入理解注會戰(zhàn)略科目主要考點(diǎn)的內(nèi)容,精準(zhǔn)把握核心要點(diǎn);對于考點(diǎn)中容易混淆的部分,具備清晰的辨析能力;同時,對考點(diǎn)核心內(nèi)容確保掌握扎實(shí),為考試奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
?要求3
考生面對客觀題能夠憑借扎實(shí)的知識儲備較為精準(zhǔn)地作答,且保持較高準(zhǔn)確度;對于主觀題,也已摸清出題套路,掌握基本解題思路,可順利解答一些簡單題目。
■ 強(qiáng)化階段備考策略
■ 強(qiáng)化階段答題技巧
1. 一定要先答完掌握熟練的知識點(diǎn)所涉及的題目!
2. 要對每道題目的答題總時間進(jìn)行控制。
3. 關(guān)注段落表達(dá)重點(diǎn)的差異,可以有效提升答題效率。
4. 摘關(guān)鍵句時可以將文本高亮顯示。
5. 在時間充裕的情況下補(bǔ)充遺漏是必要的,一次性把所有信息都提取出來幾乎不可能。
6. 綜合題可以分兩到三次閱讀答題要求,將綜合題變?yōu)楹喆痤}。
7. 英文水平很好才能考慮英文答題,否則不建議采用英文答題。
1. 戰(zhàn)略創(chuàng)新管理考試概率較大(原因是被該考點(diǎn)替代的“戰(zhàn)略變革管理”這一知識點(diǎn)曾連續(xù)出題),一是要關(guān)注戰(zhàn)略創(chuàng)新的類型、戰(zhàn)略創(chuàng)新的情境和創(chuàng)新管理的主要過程出主觀題的可能性;二是創(chuàng)新管理流程模型為近年新增的知識點(diǎn),較適合出客觀題;三是創(chuàng)新生命周期——時機(jī)在2025年有變化,要適當(dāng)關(guān)注
2. 在戰(zhàn)略決策與實(shí)施過程中的權(quán)力運(yùn)用的五種類型一定要通過案例理解清楚,會做客觀題
3. 產(chǎn)業(yè)五種競爭力中“進(jìn)入障礙”可能單獨(dú)出主觀題
4. 產(chǎn)品生命周期各階段中的成功關(guān)鍵因素是客觀題的高頻考點(diǎn)
5. 關(guān)注競爭對手分析,近年來考試熱度增加,尤其要注意近年來有變化的內(nèi)容(快速反應(yīng)能力VS適應(yīng)變化能力)
6. 鉆石模型是近年來的超高頻考點(diǎn),關(guān)注各種題型
7. 決定企業(yè)競爭優(yōu)勢的企業(yè)資源判斷標(biāo)準(zhǔn)有可能單獨(dú)出主觀題
8. 關(guān)注近年來企業(yè)核心能力變化的內(nèi)容(尤其是核心能力的六個特征,即價值性、獨(dú)特性、不可替代性、動態(tài)性、整合性及可延展性),注意其出主觀題的可能性
9. 要會辨別各種基準(zhǔn)類型,尤其是過程與活動基準(zhǔn)及一般基準(zhǔn)(該知識點(diǎn)有可能出主觀題)
10. 注意企業(yè)資源能力的價值鏈分析是主觀題超高頻考點(diǎn)
11. 波士頓矩陣各類業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略及管理組織選擇
12. SWOT分析的應(yīng)用,幾乎每年都考客觀題
13. 各類發(fā)展戰(zhàn)略的適用條件可能出主觀題
14. 多元化戰(zhàn)略的優(yōu)點(diǎn)是主觀題的高頻考點(diǎn)
15. 收縮戰(zhàn)略出主觀題的概率比較高,尤其是采取收縮戰(zhàn)略的方式
16. 并購的動機(jī)、類型及并購失敗的原因均為高頻考點(diǎn)
17. 戰(zhàn)略聯(lián)盟的主要類型、優(yōu)缺點(diǎn)及動因是超高頻考點(diǎn),關(guān)注各類題型,注意 “企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟的新發(fā)展——網(wǎng)絡(luò)合作聯(lián)盟”這一近年新增的內(nèi)容
18. 各類基本競爭戰(zhàn)略的實(shí)施條件為主觀題超高頻考點(diǎn)
19. 戰(zhàn)略鐘理論中的“混合戰(zhàn)略”涉及各類題型
20. 中小企業(yè)競爭戰(zhàn)略(零散產(chǎn)業(yè)與新興產(chǎn)業(yè))近年來主觀題經(jīng)常出現(xiàn)
21. 藍(lán)海戰(zhàn)略近年來一直熱度不減,“重建市場邊界的基本法則”是主觀題的高頻考點(diǎn),此外“藍(lán)海戰(zhàn)略制定與執(zhí)行的原則”不要忽略
22. 注意近年來新增的商業(yè)模式這一考點(diǎn),其中商業(yè)模式畫布、商業(yè)模式創(chuàng)新類型(平臺商業(yè)模式、長尾商業(yè)模式及免費(fèi)商業(yè)模式)均有較好的可考性
23. 市場營銷戰(zhàn)略是出主觀題的超高頻考點(diǎn),要注意“目標(biāo)市場選擇”也有較大可能性出主觀題
24. 研發(fā)戰(zhàn)略出主觀題的可能性非常高
25. 人力資源戰(zhàn)略已經(jīng)與基本競爭戰(zhàn)略建立起了密切聯(lián)系,注意其出客觀題的可能性,“人力資源薪酬激勵”今年被重編,需關(guān)注
26. 關(guān)注生產(chǎn)運(yùn)營戰(zhàn)略所涉及的主要因素,出客觀題的可能性較高
27. 關(guān)注采購戰(zhàn)略的內(nèi)容,出客觀題的可能性較高
28. 國際化經(jīng)營的戰(zhàn)略類型為客觀題考點(diǎn),也有出主觀題的可能性
29. 全球價值鏈分工模式與企業(yè)升級(與發(fā)展中國家企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級有關(guān),應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注)
30. 新興市場本土企業(yè)的戰(zhàn)略選擇幾乎成為近年來的必考點(diǎn),且需注意其出主觀題的可能性
31. 橫向分工組織結(jié)構(gòu)適當(dāng)關(guān)注事業(yè)部制、M型組織結(jié)構(gòu)和矩陣制組織結(jié)構(gòu)出主觀題的可能性
32. 使用比率來進(jìn)行績效評價的主要原因和局限性依然有可能出客觀題
33. 使用非財務(wù)指標(biāo)衡量、評價企業(yè)業(yè)績的主要原因也需要關(guān)注出客觀題的可能性
34. ESG評價指標(biāo)(有可能出主觀題)
35. 平衡計分卡各維度包含哪些主要指標(biāo)一定要區(qū)分清楚,這是多項選擇題的高頻考點(diǎn)
36. 公司戰(zhàn)略與數(shù)字化技術(shù)這部分內(nèi)容很重要,需要關(guān)注各類題型,尤其是數(shù)字化技術(shù)對公司戰(zhàn)略的影響(“數(shù)字化技術(shù)對業(yè)務(wù)流程的影響”被重編,需關(guān)注)、數(shù)字化戰(zhàn)略和數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的困難和任務(wù),甚至數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展歷程及應(yīng)用領(lǐng)域等次要內(nèi)容也要有所了解
37. “經(jīng)理層對于股東的內(nèi)部人控制”問題和“終極股東對于中小股東的隧道挖掘”問題要重點(diǎn)關(guān)注主觀題
38. 公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)與外部治理機(jī)制(尤其是外部監(jiān)督機(jī)制,主要從原“公司治理基礎(chǔ)設(shè)施”改編而來,但進(jìn)行了一定調(diào)整)近年來熱度較高,應(yīng)注意其出主觀題的可能性,此外內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的不同模式非常適合出客觀題
39. 管理實(shí)踐發(fā)展與公司治理為今年新增,需關(guān)注“雙重股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司治理”“可持續(xù)發(fā)展與公司治理”“數(shù)智化與公司治理”
40. 區(qū)分清楚各類風(fēng)險管理策略工具
41. 區(qū)分清楚損失事件管理中風(fēng)險資本、應(yīng)急資本、專業(yè)自保、保險等的差異
42. 內(nèi)部控制五要素中容易混淆的部分要區(qū)分清楚
43. 區(qū)分清楚各類風(fēng)險管理的技術(shù)方法,尤其要關(guān)注馬爾科夫分析法、決策樹、事件樹、統(tǒng)計推論法
44. 會根據(jù)案例背景分析企業(yè)面臨何種風(fēng)險,重點(diǎn)關(guān)注市場風(fēng)險和運(yùn)營風(fēng)險
45. 會根據(jù)案例背景分析企業(yè)如何應(yīng)對各類風(fēng)險
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以上部分內(nèi)容選自東奧肖迪老師講授的《強(qiáng)化階段指導(dǎo)》課程,在2025年考季,肖迪老師主要講授《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險管理》科目輕一全程班,其中包含輕1·基礎(chǔ)細(xì)講班、輕1·經(jīng)典習(xí)題班、輕1·名師串講班及輕1·名師??及啵壳按v班正在更新,點(diǎn)擊查看課程更新進(jìn)度>>
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以上就是2025年注會戰(zhàn)略科目強(qiáng)化階段備備考策略及干貨分享,希望能夠幫助大家有效提升,快速進(jìn)階。2025年注會考試時間是8月23日至24日,從現(xiàn)在開始,合理安排每一天,一步一個腳印地努力,就一定能離夢想更近一步!
(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)
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