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年薪制工資計(jì)算方法

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線(xiàn) 責(zé)編：楊柳 2023-10-11 14:46:22

精選回答

東奧中級(jí)經(jīng)濟(jì)師

2025-05-14 16:06:55

目前我國(guó)經(jīng)營(yíng)者年薪制有三種模式，即一元結(jié)構(gòu)模式、二元結(jié)構(gòu)模式和三元結(jié)構(gòu)模式。

一元結(jié)構(gòu)模式將其全部收入設(shè)計(jì)為風(fēng)險(xiǎn)收入，即風(fēng)險(xiǎn)收入=企業(yè)職工平均工資×調(diào)整系數(shù)×(1±主要業(yè)績(jī)指標(biāo)的增減比例)。

二元結(jié)構(gòu)模式將年薪分為基本年薪和風(fēng)險(xiǎn)收入兩部分。

三元結(jié)構(gòu)模式則進(jìn)一步將風(fēng)險(xiǎn)收入分為效益年薪和獎(jiǎng)勵(lì)年薪兩部分。也就是說(shuō).在三元結(jié)構(gòu)模式中，經(jīng)營(yíng)者年薪分為基本年薪、效益年薪和獎(jiǎng)勵(lì)年薪三部分。效益年薪與企業(yè)績(jī)效緊密聯(lián)系，獎(jiǎng)勵(lì)年薪則視超額完成指標(biāo)情況而定。

基本年薪與業(yè)績(jī)沒(méi)有直接聯(lián)系，主要由地區(qū)和企業(yè)員工平均工資水平?jīng)Q定，并加入了企業(yè)規(guī)模和利稅情況等調(diào)整因子，能夠滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)者的基本生活需要。

二元結(jié)構(gòu)模式中的風(fēng)險(xiǎn)收入和三元結(jié)構(gòu)模式中的效益年薪均以基本年薪為基礎(chǔ)，按企業(yè)績(jī)效指標(biāo)和國(guó)有資產(chǎn)保值增值指標(biāo)確定。一般情況下，基本年薪=本企業(yè)員工平均工資×調(diào)整系數(shù)。經(jīng)營(yíng)者應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益情況和企業(yè)規(guī)模確定自己的調(diào)整系數(shù)，所以說(shuō)，調(diào)整系數(shù)能夠反映經(jīng)營(yíng)者的能力和工作業(yè)績(jī)。

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