企業(yè)愿景是什么意思
精選回答
企業(yè)愿景是由企業(yè)內(nèi)部的成員所制定，經(jīng)團(tuán)隊討論達(dá)成共識，形成的大家
愿意全力以赴的未來方向。
企業(yè)愿景是企業(yè)對未來前景和發(fā)展方向的高度概括，表達(dá)了一種企業(yè)為之奮斗的心愿。企業(yè)愿景不專屬于企業(yè)高層管理者企業(yè)內(nèi)部每一位員工都應(yīng)參與構(gòu)思制定企業(yè)愿景。通過溝通達(dá)成共識的企業(yè)愿景更有價值，更有針對性。
企業(yè)愿景包括核心信仰和未來前景兩部分。核心信仰用以規(guī)定企業(yè)的基本價值觀和企業(yè)存在的原因，是企業(yè)長期不變的信條，如同把組織聚合起來的“教合劑”。核心信仰必須被組織成員共享，它的形成是企業(yè)自我認(rèn)知的過程。未來前景是企業(yè)未來欲實(shí)現(xiàn)的宏大愿景目標(biāo)及對它的準(zhǔn)確描述。
愿景管理通過開發(fā)愿景、瞄準(zhǔn)愿景、落實(shí)愿景三個主要步驟凝聚團(tuán)隊，促使企業(yè)力以量得以最大化發(fā)揮。企業(yè)愿景絕不是掛在嘴邊的口號而是衡量企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行情況的一把“刻度尺”。愿景管理不僅要開發(fā)和瞄準(zhǔn)愿景，更應(yīng)當(dāng)將愿景落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營管理的各方面，將愿景落到實(shí)處。
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企業(yè)愿景與企業(yè)目標(biāo)的關(guān)系
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