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2019年中級(jí)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理高頻易錯(cuò)題_股權(quán)激勵(lì)

來源:東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編:張帆2019-08-23 10:34:29

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱備考馬上就結(jié)束了,面對(duì)考試我們要調(diào)整好自己的心態(tài),要有信心、有勇氣,相信通過自己努力的學(xué)習(xí)在中級(jí)會(huì)計(jì)考試中一定會(huì)取得好的成績!

2019年中級(jí)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理高頻易錯(cuò)題_股權(quán)激勵(lì)

公司授予經(jīng)營者一種權(quán)利,如果經(jīng)營者努力經(jīng)營企業(yè),在規(guī)定的期限內(nèi),公司股票價(jià)格上升或業(yè)績上升,經(jīng)營者就可以按一定比例獲得這種由股價(jià)上揚(yáng)或業(yè)績提升所帶來的收益,這種股權(quán)激勵(lì)模式為(  )。

A.股票期權(quán)模式

B.限制性股票模式

C.股票增值權(quán)模式

D.業(yè)績股票模式

【答案】C

【解析】

公司授予經(jīng)營者一種權(quán)利,如果經(jīng)營者努力經(jīng)營企業(yè),在規(guī)定的期限內(nèi),公司股票價(jià)格上升或業(yè)績上升,經(jīng)營者就可以按一定比例獲得這種由股價(jià)上揚(yáng)或業(yè)績提升所帶來的收益,這種股權(quán)激勵(lì)模式為股票增值權(quán)模式。

股權(quán)激勵(lì)

【錯(cuò)誤率】54%

【說明】股票增值權(quán)模式是指公司授予經(jīng)營者一種權(quán)利,如果經(jīng)營者努力經(jīng)營企業(yè),在規(guī)定的期限內(nèi),公司股票價(jià)格上升或業(yè)績上升,經(jīng)營者就可以按一定比例獲得這種由股價(jià)上揚(yáng)或業(yè)績提升所帶來的收益,收益為行權(quán)價(jià)與行權(quán)日二級(jí)市場股價(jià)之間的差價(jià)或凈資產(chǎn)的增值額。激勵(lì)對(duì)象不用為行權(quán)支付現(xiàn)金,行權(quán)后由公司支付現(xiàn)金、股票或者股票和現(xiàn)金的組合。

注:以上中級(jí)會(huì)計(jì)考試高頻易錯(cuò)題由東奧教研團(tuán)隊(duì)提供

(本文為東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章,僅供考生學(xué)習(xí)使用,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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