企業(yè)文化、價值觀、道德規(guī)范—2025年cma考試p2基礎(chǔ)知識點
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【所屬章節(jié)】
第六章 職業(yè)道德
【知識點】
企業(yè)文化、價值觀、道德規(guī)范
企業(yè)文化 Corporate culture
l 企業(yè)文化對企業(yè)決策過程中的道德行為產(chǎn)生很大的影響。
l 它取決于決策者的價值觀，即哪些行為是可以接受，或應(yīng)該拒絕的。
l 在小型公司，企業(yè)文化基本反映了主要經(jīng)營者的個人價值觀和經(jīng)營方式。
l 在大型公司中，組織文化即指價值觀和道德規(guī)范。
價值觀和道德規(guī)范的重要性
l 提升員工士氣和忠誠度。
l 降低風險，提高工作效率。
l 提升公司治理的透明度。
l 為提高作出承諾并真正付諸實踐的可能性奠定基礎(chǔ)。
l 承諾遵守道德規(guī)范的CEO和CFO，會更加明確自己的承諾與企業(yè)行為是一致的。
道德行為和法律行為的差異
l 符合道德規(guī)范的行為并不等同于合法行為。即使個人和組織的行為符合法律法規(guī)，也有可能不符合道德規(guī)范。
l 在法規(guī)不能涵蓋所有情形時，基于價值觀的道德規(guī)范，就可以作為決策的依據(jù)。
l 道德規(guī)范意味著用來解決許多問題的決策過程的統(tǒng)一性。
注：以上內(nèi)容來自東奧周默老師基礎(chǔ)班講義
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