問題來源：
ABC會計師事務(wù)所的質(zhì)量管理制度部分內(nèi)容摘錄如下：（1）會計師事務(wù)所在全所范圍內(nèi)實現(xiàn)財務(wù)、業(yè)務(wù)、技術(shù)標準和信息管理四方面的統(tǒng)一管理，人事方面由各分所自行管理。（2）會計師事務(wù)所領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)當建立健全一體化管理制度體系并確保有效實施，在合伙協(xié)議中明確一體化管理要求。會計師事務(wù)所治理和領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)當對一體化管理負主要責任。（3）會計師事務(wù)所對分所（或分部）的負責人、質(zhì)量管理負責人、財務(wù)負責人等關(guān)鍵管理人員實施統(tǒng)一委派、監(jiān)督和考核。（4）會計師事務(wù)所就監(jiān)控的實施情況，發(fā)現(xiàn)的缺陷，評價、補救和改進措施、問責等形成監(jiān)控報告，并針對存在的缺陷，至少每年一次對質(zhì)量管理體系進行修訂完善。（5）會計師事務(wù)所需要定期進行業(yè)績評價的人員是對質(zhì)量管理體系承擔運行責任的人員以及對質(zhì)量管理體系特定方面承擔運行責任的人員。要求：針對上述第（1）至（5）項，逐項指出ABC會計師事務(wù)所的質(zhì)量管理制度的內(nèi)容是否違反《會計師事務(wù)所質(zhì)量管理準則第5101號——業(yè)務(wù)質(zhì)量管理》和《會計師事務(wù)所質(zhì)量管理準則第5102號——項目質(zhì)量復(fù)核》的相關(guān)規(guī)定。如違反，簡要說明理由。
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呂老師
2025-05-07 14:41:54 713人瀏覽
您提到的第五項問題，主要涉及會計師事務(wù)所業(yè)績評價的范圍。根據(jù)準則要求，除了題目中提到的對質(zhì)量管理體系承擔運行責任的人員外，還必須定期對主要負責人（例如主任會計師）進行業(yè)績評價。而題目中未包含主要負責人這一評價對象，因此違反了規(guī)定。簡單來說，就是“漏掉了對最高管理者的定期考核”。
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