績效結(jié)果應(yīng)用_2024年高級會計實務(wù)重要知識點(diǎn)

來源：東奧會計在線責(zé)編：孟凡瑩2024-03-18 15:31:25

既然選擇了遠(yuǎn)方，便只顧風(fēng)雨兼程。2024年高級會計師考試將在2024年5月18日舉行，考生們可以通過復(fù)習(xí)教材得到解答。東奧為考生們準(zhǔn)備了2024年《高級會計實務(wù)》重要知識點(diǎn)的講解，一起來學(xué)習(xí)吧！

【知識點(diǎn)】績效結(jié)果應(yīng)用

【所屬章節(jié)】第六章企業(yè)績效管理

績效結(jié)果應(yīng)用

績效結(jié)果應(yīng)用是指通過對績效優(yōu)異者的獎勵和績效較差者的懲罰，可以鼓勵企業(yè)內(nèi)部的正確行為、激勵企業(yè)員工為達(dá)到企業(yè)目標(biāo)而共同努力;同時，對企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行指導(dǎo)和糾正，以達(dá)到企業(yè)的整體進(jìn)步。

最常見的應(yīng)用包括：

(一)薪酬和獎勵

績效結(jié)果可以作為決定員工薪酬增長、獎金和獎勵的依據(jù)。高績效員工通?？梢垣@得更高的薪資調(diào)整或額外的經(jīng)濟(jì)激勵，以激勵他們的表現(xiàn)和努力。

(二)評優(yōu)獎先

績效結(jié)果可以用做評優(yōu)獎先的依據(jù)，對績效優(yōu)良的部門評為先進(jìn)集體、優(yōu)秀團(tuán)隊;對績效優(yōu)良的個人，評為先進(jìn)個人、優(yōu)秀員工，給予表彰。

(三)晉職晉級

績效結(jié)果可以用于評估員工是否具備晉升職務(wù)職級的潛力，讓高績效員工晉升到更高級別的職位。

(四)崗位調(diào)整

績效結(jié)果可以作為員工崗位調(diào)整的依據(jù)，對考核結(jié)果為“不勝任”人員，應(yīng)當(dāng)及時予以崗位調(diào)整或培訓(xùn)。

(五)員工職業(yè)發(fā)展

績效結(jié)果可以用于員工選拔，將高績效員工列為骨干員工或后備干部，予以重點(diǎn)培養(yǎng)和輔導(dǎo)，給予更多的發(fā)展機(jī)會和資源。

(六)績效改進(jìn)和培訓(xùn)