戰(zhàn)略管理過程——戰(zhàn)略選擇_2023年注會戰(zhàn)略預習知識點




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戰(zhàn)略管理過程——戰(zhàn)略選擇
戰(zhàn)略選擇
(一)、 可選擇的戰(zhàn)略類型
(二)、戰(zhàn)略選擇過程
1.制訂戰(zhàn)略選擇方案
根據(jù)不同層次管理人員介入戰(zhàn)略分析和戰(zhàn)略選擇工作的程度,戰(zhàn)略形成的方法有三種:
(1)自上而下
(2)自下而上
(3)上下結合
方法 | 闡述 |
自上而下 | 先由企業(yè)總部的高層管理人員制定企業(yè)的總體戰(zhàn)略,然后由下屬各部門根據(jù)自身的實際情況將企業(yè)的總體戰(zhàn)略具體化,形成系統(tǒng)的戰(zhàn)略方案。 |
自下而上 | 企業(yè)最高管理層要求各下屬部門提交戰(zhàn)略方案,但不作具體規(guī)定;在各部門提交的戰(zhàn)略方案基礎上,加以協(xié)調(diào)和平衡,進行必要的修改后加以確認。 |
上下結合 | 企業(yè)最高管理層和下屬各部門的管理人員共同參與,通過上下級管理人員的溝通和磋商,制定出適宜的戰(zhàn)略。 |
重點提示
三種方法的主要區(qū)別在于:在戰(zhàn)略制定中對集權與分權程度的把握不同。
2.評估戰(zhàn)略備選方案
評估標準 | 掌握要點 |
適宜性標準 | 考慮選擇的戰(zhàn)略是否發(fā)揮了企業(yè)的優(yōu)勢(S),克服了劣勢(W);是否利用了機會(O),將威脅(T)削弱到最低程度;是否有助于企業(yè)實現(xiàn)目標。 |
可接受性標準 | 考慮選擇的戰(zhàn)略能否被企業(yè)利益相關者接受。實際上并不存在最佳的、符合各方利益相關者的統(tǒng)一標準,經(jīng)理們和利益相關團體的不同價值觀和期望在很大程度上影響著戰(zhàn)略的選擇。 |
可行性標準 | 對戰(zhàn)略的評估最終要落實到戰(zhàn)略收益(Return)、風險(Risk)和可行性分析的財務指標上。 |
三性標準·辨析
適宜性:SWOT+objective
可接受性:stakeholders
可行性:risk+return
3.選擇戰(zhàn)略(Select a Strategy)
(1)根據(jù)企業(yè)目標選擇戰(zhàn)略
(2)提交上級管理部門審批
(3)聘請外部專家進行戰(zhàn)略選擇工作
■ 所屬章節(jié):戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理
■ 內(nèi)容來源:選自呂鵬老師2022年注會戰(zhàn)略授課講義
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