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2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》考點及如何備考

來源：東奧會計在線責編：孟凡瑩2024-05-24 11:36:09

北京

輔導(dǎo)課程

2024年中級經(jīng)濟師考試的準備工作已經(jīng)全面打響，中級經(jīng)濟師《人力資源》考試成為了眾多經(jīng)濟從業(yè)者和人力資源管理者關(guān)注的焦點。本文根據(jù)24年考綱為考生解析2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》的考點，并提供相應(yīng)的備考策略。

2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》考點及如何備考

2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》考點
第一部分組織行為	第二部分人力資源管
第三部分人力資源管理經(jīng)濟分	第四部分人力資源與社會保險政策
2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》考綱內(nèi)容>>

☆科目特點：

《人力資源》專業(yè)涉及單項選擇題、多項選擇題和案例分析題三類題型。大部分內(nèi)容都是以理解記憶為主，比較貼近民生熱點，所以相比其他專業(yè)要更加容易入門。不僅適合有一定人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗的學(xué)員，還適合零基礎(chǔ)的學(xué)員。

《人力資源管理》科目的證書還有一個較為突出的優(yōu)勢，那就是一證兩用，既具備中級經(jīng)濟師職稱，又具備人力資源管理師資格。

☆大綱變動：

根據(jù)2024年中級經(jīng)濟師考試大綱，《人力資源》科目考試大綱無實質(zhì)性變化。這一科目的考試內(nèi)容主要圍繞人力資源管理的核心領(lǐng)域，包括但不限于組織行為學(xué)、人力資源管理、勞動力市場、以及人力資源與社會保險政策等方面。

查看各科目考綱變化詳情>>

“如何備考”

·了解考試內(nèi)容和結(jié)構(gòu)：首先，需要詳細了解《人力資源》科目的考試內(nèi)容，包括考試大綱、考試題型、分值分布等。這有助于你明確備考方向，制定有效的學(xué)習(xí)計劃。

·制定學(xué)習(xí)計劃：根據(jù)考試時間和個人實際情況，制定一個合理的學(xué)習(xí)計劃。將考試內(nèi)容分成小部分，每天安排一定的時間進行學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)。同時，要確保學(xué)習(xí)計劃具有可執(zhí)行性，避免過于緊張或過于松散。

·深入學(xué)習(xí)教材內(nèi)容：在備考過程中，要深入學(xué)習(xí)教材內(nèi)容，理解并掌握各個知識點?？梢越Y(jié)合教材、輔導(dǎo)書、視頻課程等多種方式進行學(xué)習(xí)。2024年新課優(yōu)惠中>>

·刷題鞏固知識點：做題是備考的重要環(huán)節(jié)，通過做題可以鞏固知識點，提高解題能力?？梢赃x擇一些模擬試題或歷年真題進行刷題，同時注意分析錯題原因，及時糾正錯誤。

·掌握答題技巧：在備考過程中，還需要掌握一些答題技巧。例如，在選擇題中，要注意審題、理解題意，準確判斷選項的正確性；在案例分析題中，要理解問題的背景和要求，結(jié)合所學(xué)知識進行分析和解答。