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配對比較法的優(yōu)缺點

來源：東奧會計在線 責(zé)編：楊柳 2023-07-27 15:01:17

精選回答

東奧中級經(jīng)濟(jì)師

2024-01-24 17:45:40

258

配對比較法的優(yōu)缺點：

優(yōu)點：

比排序法更科學(xué)，能在人數(shù)較少時快速比較出員工績效水平

缺點：

員工人數(shù)增加時，評估的工作量將成倍地增加

該方法只能得到員工績效的排名，不能反映員工績效的差距和工作能力的差距

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什么是配對比較法

有效的績效管理的特征有哪些

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