綜合績(jī)效評(píng)價(jià)_2024年中級(jí)會(huì)計(jì)《財(cái)務(wù)管理》公式




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【知識(shí)點(diǎn)】
綜合績(jī)效評(píng)價(jià)
【所屬章節(jié)】
第十章 財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)
綜合績(jī)效評(píng)價(jià)
財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)計(jì)分:
(1)基本指標(biāo)計(jì)分
基本指標(biāo)總得分=∑單項(xiàng)基本指標(biāo)得分
單項(xiàng)基本指標(biāo)得分=本檔基礎(chǔ)分+調(diào)整分
本檔基礎(chǔ)分=指標(biāo)權(quán)數(shù)×本檔標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)
調(diào)整分=功效系數(shù)×(上檔基礎(chǔ)分-本檔基礎(chǔ)分)
上檔基礎(chǔ)分=指標(biāo)權(quán)數(shù)×上檔標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)
功效系數(shù)=(實(shí)際值-本檔標(biāo)準(zhǔn)值)/(上檔標(biāo)準(zhǔn)值-本檔標(biāo)準(zhǔn)值)
本檔標(biāo)準(zhǔn)值是指上、下兩檔標(biāo)準(zhǔn)值居于較低等級(jí)一檔。
(2)修正指標(biāo)計(jì)分
修正后總得分=∑各部分修正后得分
各部分修正后得分=各部分基本指標(biāo)分?jǐn)?shù)×該部分綜合修正系數(shù)
某部分綜合修正系數(shù)=∑該部分各修正指標(biāo)加權(quán)修正系數(shù)
某指標(biāo)加權(quán)修正系數(shù)=(修正指標(biāo)權(quán)數(shù)/該部分權(quán)數(shù))×該指標(biāo)單項(xiàng)修正系數(shù)
某指標(biāo)單項(xiàng)修正系數(shù)=1.0+(本檔標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)+功效系數(shù)×0.2-該部分基本指標(biāo)分析系數(shù))(單項(xiàng)修正系數(shù)控制修正幅度為0.7~1.3)
某部分基本指標(biāo)分析系數(shù)=該部分基本指標(biāo)得分/該部分權(quán)數(shù)
在計(jì)算修正指標(biāo)單項(xiàng)修正系數(shù)過(guò)程中,對(duì)于一些特殊情況應(yīng)進(jìn)行調(diào)整:
①如果修正指標(biāo)實(shí)際值達(dá)到優(yōu)秀值以上,其單項(xiàng)修正系數(shù)的計(jì)算公式如下:
單項(xiàng)修正系數(shù)=1.2+本檔標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)-該部分基本指標(biāo)分析系數(shù)
②如果修正指標(biāo)實(shí)際值處于較差值以下,其單項(xiàng)修正系數(shù)的計(jì)算公式如下:
單項(xiàng)修正系數(shù)=1.0-該部分基本指標(biāo)分析系數(shù)
③如果資產(chǎn)負(fù)債率≥100%,指標(biāo)得0分;其他情況按照規(guī)定的公式計(jì)分。
④如果盈余現(xiàn)金保障利潤(rùn)分子為正數(shù),分母為負(fù)數(shù),單項(xiàng)修正系數(shù)確定為1.1;如果分子為負(fù)數(shù),分母為正數(shù),單項(xiàng)修正系數(shù)確定為0.9;如果分子分母同為負(fù)數(shù),單項(xiàng)修正系數(shù)確定為0.8。
⑤如果不良資產(chǎn)比率≥100%或分母為負(fù)數(shù),單項(xiàng)修正系數(shù)確定為0.8。
⑥對(duì)于銷售(營(yíng)業(yè))利潤(rùn)增長(zhǎng)率指標(biāo),如果上年?duì)I業(yè)利潤(rùn)為負(fù)數(shù),本年為正數(shù),單項(xiàng)修正系數(shù)為1.1;如果上年?duì)I業(yè)利潤(rùn)為零,本年為正數(shù),或者上年為負(fù)數(shù),本年為零,單項(xiàng)修正系數(shù)確定為1.0。
⑦如果個(gè)別指標(biāo)難以確定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),該指標(biāo)單項(xiàng)修正系數(shù)確定為1.0。
管理績(jī)效評(píng)價(jià)計(jì)分:
管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)分?jǐn)?shù)=Σ單項(xiàng)指標(biāo)分?jǐn)?shù)
單項(xiàng)指標(biāo)分?jǐn)?shù)=Σ每位專家給定的單項(xiàng)指標(biāo)分?jǐn)?shù)/專家人數(shù)
綜合績(jī)效評(píng)價(jià)計(jì)分:
企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)=財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)×70%+管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)×30%
績(jī)效改進(jìn)度=本期績(jī)效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)/基期績(jī)效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)
績(jī)效改進(jìn)度大于1,說(shuō)明經(jīng)營(yíng)績(jī)效上升;績(jī)效改進(jìn)度小于1,說(shuō)明經(jīng)營(yíng)績(jī)效下滑。
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注:以上中級(jí)會(huì)計(jì)考試《財(cái)務(wù)管理》公式由東奧教研專家團(tuán)隊(duì)提供
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