工作或許可以理解為“物物交換”，一方付出時(shí)間和精力，一方給予金錢和福利。彼此依賴，共同成長(zhǎng)。但一定要注意，工作就是工作，除了規(guī)定的工作內(nèi)容，其他一切和工作無關(guān)的事情最好不參與。比如以下幾件看似不大實(shí)則很傷害自己的事，最好不要做。

這是典型的妄自菲薄，自我霸凌。工作中遇到點(diǎn)事就開始自我懷疑，自我貶值，總覺的是因?yàn)樽约翰粔騼?yōu)秀才會(huì)導(dǎo)致工作沒有完成。

請(qǐng)趕緊停掉這種可怕的想法吧！

◆十二年寒窗苦讀，高考那年你孤身勇闖千軍萬馬，窄窄的“獨(dú)木橋”硬是被你成功渡過，最后順利上岸，進(jìn)入大學(xué)。這還不夠優(yōu)秀嗎？

◆畢業(yè)找工作，就業(yè)壓力激增，你形單影只，勇往直前，應(yīng)對(duì)面試單位各種稀奇古怪的要求，打敗比你成績(jī)好、學(xué)歷高的一眾競(jìng)爭(zhēng)者，最后脫穎而出，成功拿到offer。這還不夠優(yōu)秀嗎？

◆進(jìn)入職場(chǎng)，你發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)無能，老板苛刻，客戶野蠻，同事甩鍋，但縱使再難你也堅(jiān)持了下來，忍受這夢(mèng)魘一般的生活，只為不蒸饅頭爭(zhēng)口氣。這還不夠優(yōu)秀嗎？

所以，在任何時(shí)候都不要自我貶低。價(jià)值和光芒不是別人賦予的，是自己爭(zhēng)取的。

人與人的交往，需要保持一個(gè)相對(duì)安全的距離，這是一個(gè)留白空間和真空地帶，用來緩沖情緒，安放那些無處釋放的壓力和焦慮。

邊界感是對(duì)他人的尊重，更是對(duì)自己的保護(hù)。

◆休息時(shí)候盡量不要打擾別人。這是工作中為數(shù)不多完全屬于自己的時(shí)間，誰也不希望自己被別人干擾。

◆除了工作上的事，不要和同事“蛐蛐”任何個(gè)人私事和家長(zhǎng)里短。職場(chǎng)是工作的舞臺(tái)，“員工”“領(lǐng)導(dǎo)”和“同事”才是這個(gè)舞臺(tái)上該有的角色形象和人設(shè)塑造。

◆也不要和同事聊自己的個(gè)人私事。沒有人有義務(wù)承擔(dān)你的“樹洞”角色，自己的情緒自己消化。家長(zhǎng)里短的瑣碎事情不但消耗掉有限的精力和時(shí)間，而且很容易落人把柄。所謂說者無心聽者有意，人心隔肚皮，誰也不能保證每個(gè)人都活得坦坦蕩蕩，清清白白。邊界感是相互的，不輕易破壞別人的“結(jié)界”，也千萬守護(hù)住自己的“邊界”。

這樣的同事一般情況是不會(huì)受到歡迎的。無實(shí)物表演加班、無底線奉承領(lǐng)導(dǎo)、無原則討好客戶……您要是想做一個(gè)博愛且不求回報(bào)的人，可以把這些精力放在公益方面，多幫助一些真正需要幫助的人。而不是在公司領(lǐng)導(dǎo)面前盡情展示你的八面玲瓏和左右逢源。

還是花點(diǎn)心思想一想怎么提升自身能力吧！任何一個(gè)投資都不如投資自己。

人在江湖身不由已，職場(chǎng)上有些事情不得不做，但有些事情最好不要做。這其中的玄機(jī)和奧妙還請(qǐng)自行體會(huì)。小編惟愿您一路走來，花團(tuán)錦簇，步步生香。

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